Lediga jobb som Chefer och verksamhetsledare i Hallstahammar

Hallstahammar – en kommun med stora möjligheter!

Vill du vara med och forma framtidens arbetsplats i en kommun där nytänkande och kreativitet värdesätts? Som enhetschef för Bemannings- och Löneenheten spelar du en nyckelroll i kommunens arbete med att vara en attraktiv arbetsgivare. Vi söker nu en engagerad ledare med goda kunskaper inom arbetsrätt, som kan säkerställa att både medarbetare och chefer får rätt stöd och service gällande lönehantering, vikarierekrytering och bemanning.

Vill du leda en nyckelfunktion i Hallstahammars Kommun och arbeta med ett team som värdesätter service, utveckling och samarbete? Tveka inte att registrera din intresseanmälan!

Om rollen

Som enhetschef för Bemannings- och Löneenheten har du ett brett ansvarsområde. Du leder arbetet med att rekrytera vikarier och säkerställer att kommunens verksamheter har rätt bemanning. Arbetet innebär att du aktivt bidrar till hela HR-arbetet och samtliga HR-processer.

Löneenheten hanterar hela löneprocessen, från anställning till avslut, med fokus på ”Rätt lön i rätt tid, till rätt medarbetare och på rätt sätt.” Din roll blir att driva kvalitet och utveckling inom dessa områden, samtidigt som du säkerställer att arbetsrättsliga frågor hanteras korrekt.

Du blir en central aktör i arbetet med att attrahera, rekrytera, behålla och utveckla kompetens för kommunens framtida personalförsörjning. Bemanningsenheten har en viktig funktion i att rekrytera rätt personer och ta tillvara på kompetens, både hos timanställda och ordinarie personal.

Din roll innebär att följa upp arbetet med timavlönade vikarier och kontinuerligt utveckla rutiner och arbetssätt i nära samarbete med andra stödfunktioner inom organisationen.

I rollen som enhetschef leder du ett team med tio medarbetare: fem lönekonsulter, fyra rekryteringskonsulter och en bemanningsassistent. Du har personal-, verksamhets- och budgetansvar och rapporterar direkt till HR-chefen.

Vi söker dig som

Vi söker en kommunikativ, modig och driven ledare som vill stärka Hallstahammars Kommun som arbetsgivare. Du har starka kunskaper inom arbetsrätt, ett genuint intresse för verksamhetsutveckling och förmågan att bygga långsiktiga relationer och skapa engagemang.

Kvalifikationer

Högskoleutbildning relevant för tjänsten.
Mycket goda kunskaper inom arbetsrätt.
Tidigare erfarenhet av ledarskap, gärna som chef men det är inte ett krav.
Erfarenhet av arbete med kompetensförsörjning och verksamhetsutveckling.
Hög digitaliseringsmognad och erfarenhet av utvecklings- och kvalitetsarbete.
Erfarenhet av kommunal verksamhet är meriterande men inget krav.


 

Personliga egenskaper

Förtroendeingivande och skicklig på att bygga och upprätthålla goda relationer.
En tydlig och lyhörd ledare som motiverar och skapar delaktighet.
Drivande och initiativtagande, med mod att tänka nytt.
Självgående och trygg i din yrkesroll.
God förmåga att se helheter och arbeta strategiskt.
Utmärkta kommunikationsfärdigheter i både tal och skrift.






Placeringsort: Hallstahammar

Typ av anställning: Tillsvidareanställning

Intresseanmälan

Välkommen att registrera din intresseanmälan genom att skicka in CV och personligt brev på www.norenlindholm.se eller via knappen nedan.

Sista dag är söndag 13 oktober 2024.



Vid frågor är du välkommen att kontakta Lisa Tojkander via e-post: [email protected] eller telefonnummer: 070 77 88 15.

För fackliga frågor är du välkommen att kontakta Malin Erngren, facklig företrädare för Vision, via e-post: [email protected] eller telefon: 0220-242 03.

I alla N&L’s rekryteringsprocesser blir du testad, både på ett logiskt och personligt plan. Vi tillämpar referenstagning och bakgrundskontroll i våra rekryteringsprocesser.

Välkommen! Visa mindre

Om oss
SurahammarsHus söker en VD/fastighetschef som verkligen vill göra en positiv skillnad i samhället!

Vill du vara med och bidra till framtidens Surahammar? Lockas du av att vara en del av att bygga ett hållbart bostadsbolag och samhälle som leder till goda förändringar i Surahammars kommun? Då kommer du trivas i den här tjänsten!

Om kommunen
Varmt välkommen till SurahammarsHus, ditt kommunala bostadsbolag som erbjuder hemtrevliga bostäder och lokaler för uthyrning i både Surahammar och Virsbo. Surahammar är en charmig kommun i Västmanlands län, centralt belägen i Mellansverige, där Mälardalen möter Bergslagen. Sedan 1990 har SurahammarsHus haft nöjet att erbjuda bostäder i Surahammars kommun. Vårt bestånd inkluderar 89 lägenheter i Virsbo och 436 lägenheter i Surahammar. Dessutom har vi lokaler för uthyrning i Surahammar.

Dina arbetsuppgifter
Tjänsten som Vd/fastighetschef är en ny tjänst hos SurahammarsHus. För rätt person får du möjligheten till ett utvecklande och spännande jobb i en liten organisation där du kommer att få stora möjligheter att vara med och skapa och påverka enhetens framtid. I rollen som VD/ fastighetschef har du ett självständigt affärsansvar för bolagets hela bostadsfastighetsbestånd i Surahammars kommun och rapporterar direkt till styrelse och ägare. Du har totalansvar för fastighetsbeståndets (525 st lägenheter samt ca 12 000 m2 lokaler) affärsplan och resultatmål samt att identifiera nya möjligheter inom projektutveckling. I SurahammarsHus planeras också en del projekt i enlighet med bostadsförsörjningsplanen inom den närmaste tiden och tillsammans med ditt team om sex (6) personer förväntas du säkerställa och arbeta med att nå de uppsatta resultatmål som finns för bolaget. Vidare arbetar du aktivt med utveckling av fastigheterna utifrån en tydlig affärsmässighet och förmåga att ta vara på nya idéer och innovationer som kan bidra till utveckling av både bostadsbolaget och Surahammars Kommun.

• Du ansvarar för fastighetsenhetens verksamhet, personal, budget och utveckling
• Du leder och driver enhetens utvecklingsarbete i samarbete med bolagets styrelse
• Du ansvarar för beställningar och upphandlingar av avancerad fastighetsteknik, fastighetsservice samt om- och nybyggnationer
• Du har en central roll i att upprätthålla och utveckla goda relationer med kommunen, hyresgäster och andra externa entreprenörer
• Du utför både strategiskt och operativt arbete, inklusive administrativa uppgifter
• Du ingår i Surahammars kommunkoncerns ledningsgrupp
• Du leder ett team om sex (6) medarbetare i det dagliga arbetet

Kvalifikationer
• Erfarenhet som fastighetschef samt inom fastighetsförvaltning är ett krav
• Flerårig erfarenhet av ledande befattning med ansvar för personal och budget
• Erfarenhet vid att arbeta processinriktat med verksamhetsutveckling samt erfarenhet av att leda i förändring
• Erfarenhet av inhyrda avtal och hyressättning, samt förmåga att utveckla och fördjupa samverkan med både interna och externa aktörer
• Kunskap inom kvalitets- och miljöarbete, samt goda kunskaper inom ekonomi, avtals- och entreprenadjuridik
• Projektutveckling inom privat sektor eller offentlig förvaltning är meriterande
• Erfarenhet från politiskt styrda organisationer och tidigare erfarenhet av upphandling enligt LOU är meriterande
• Högskoleutbildning eller annan relevant utbildning och erfarenhet som anses lämplig för tjänsten



Din profil
Vi söker dig som är en trygg ledare med gedigen erfarenhet inom fastighetsfrågor. Du har förmågan att motivera och ge andra de befogenheter som krävs för att nå gemensamma mål, samtidigt som du skapar engagemang och delaktighet. Din starka kommunikativa förmåga och lyhördhet gör dig skicklig i både enskilda samtal och gruppsituationer. Vi värdesätter gott omdöme och en stark förmåga att samarbeta.
Du är strukturerad och målmedveten, arbetar enligt tydliga processer, och planerar och organiserar ditt arbete väl. Du slutför det du påbörjat och håller deadlines. Du är även relationsskapande och tar aktivt initiativ i sociala sammanhang, vilket gör det lätt för dig att skapa nya relationer.
Som en resultatorienterad person sätter du upp höga mål för dig själv och arbetar hårt och ambitiöst för att nå dem. Du har en kreativ sida, tänker utanför boxen och hittar nya lösningar på gamla problem. Dessutom är du lösningsorienterad och hittar snabbt effektiva lösningar på uppkomna problem.


Ansökan
Välkommen med din ansökan!
Om du anser att tjänsten som VD/fastighetschef matchar dina kvalifikationer och arbetsönskemål, vänligen skicka in din ansökan så snart som möjligt. I denna rekrytering samarbetar vi med Clockwork. För ytterligare information om tjänsten är du välkommen att kontakta Chefsrekryterare, Petra Forsberg Kyller på telefon 0733-51 27 09. Skicka in din ansökan på www.clockworkpeople.se senast 2024-09-22


För att säkerställa hållbara rekryteringar, är vi på Clockwork måna om att ha ett jämställt och inkluderande urval i samtliga av våra processer vi hjälper våra kunder med. Med hjälp av ett brett urval och med en kompetensbaserad metodik som grund säkerställer vi att du som söker behandlas likvärdigt, jämlikt och jämställt. Visa mindre

Would you like to have a role with HR responsibilities both in Sweden and globally?
While our current HR manager is taking on a new position within the company it brings an opportunity for a new leader to join our team to continue to drive and bring fresh perspectives into our ambitious HR agenda. We are looking for you who are an experienced and dynamic HR Manager to join our team in Hallstahammar
HR is closely linked to and an enabler for our business strategy execution and you will be crucial in driving the HR strategy to ensure we attract, develop, and retain the talent needed to achieve our business objectives.
Kanthal Division, part of Alleima, is the leading brand within industrial heating technology and resistance materials, is renowned for its innovative and sustainable solutions. Our headquarters are located in Hallstahammar, and we pride ourselves on fostering a collaborative and forward-thinking work environment.
About the role: This role is a combined role where you get the best of all parts of HR – It gives you the opportunity to lead a global and business-oriented HR function in combination with a local and country anchored HR responsibility with a great team of 3 direct reports.
You report to the President of the BU – Linda Johansson, who is as passionate about HR as for our organization and business.
You will be a key member of the BU management team, contributing to the development of our business strategy and strategic initiatives. You will provide HR expertise to support our strategic goals and lead HR programs to meet our current and future needs.
This role involves developing and implementing HR strategies, ensuring compliance, and driving a high-performance culture. With operations in NAFTA, EMEA and ASIA you will have functional responsibility for HR in all geographies as well as you will be the HR manager for Kanthal in Sweden.
Your responsiblity in Sweden relate to all HR work in the legal unit of Hallstahammar as well as being the internal and external HR representative towards market, community, employees, and our personnel funds.
Both the global and the local responsiblilty include core HR processes such as Talent & Succession Management, Performance Management, Diversity & Inclusion, and Resourcing.
You are a member of Division Kanthal Global HR Management team and have access to a collaborative global network with HR Professionals in the Alleima group.

About your team: You will get to develop and be developed by this HR team with high ambitions to deliver good support and service to our organization. They are a set of experienced generalists who need to know a little about most things, or simply dare to solve the situations that arise anyway. Above all, this team values a great deal of cooperation, transparency, flexibility, low prestige, and a positive mindset.
What You Bring: You bring 7-10 years in HR management, with a strong background in implementing HR strategies and leading HR teams. You have a university degree or equivalent in HR, Business Administration, or related field. Preferably you have worked in close-to-business-oriented HR roles, within the industrial sector and in a global setting.
Your Profile: You are a strategic thinker with operational output skills and excellent communication and leadership capabilities. You thrive in dynamic environments and are proficient at managing organizational change. You have a strong understanding of HR policies and strategies, and you are committed to fostering a high-performance culture. You have strong ability to develop interpersonal relationships.
Why Join Us? At Kanthal AB, we believe in fostering an environment where our employees can grow and thrive. We offer a collaborative and innovative work culture, opportunities for professional development, and the chance to be part of some of the world's most exciting industrial projects.
How to Apply: If you are ready to take on this challenging and rewarding role, please submit your application by 2024-08-25. We look forward to welcoming a new member to our team who is as passionate about HR and our mission as we are.
Contact: If you have any questions please contact Linda Johansson, recruiting manager, [email protected] or Hanna Edberg Flodin, HR, [email protected]
Kanthal AB is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. Visa mindre

Med Bergslagens skogar i norr, Mälaren i söder och med ett rikt kulturarv som omfattar både en lång industrihistoria, ett kungligt slott och unik kulturmiljö kring Strömsholms kanal är Hallstahammars kommun en plats som lockar både besökare och nya invånare. Vi är en växande kommun med 16 600 invånare i en dynamisk region med närhet till såväl natur som storstad. Vi har ett företagsklimat som är bland det bästa i länet och vi levererar en välfärd med hög kvalitet.

Vår vision är att vara en kommun där allt är enkelt och nära, där nytänkande och kreativitet är självklart. Givetvis visar vi ansvar och engagemang för att kunna skapa ett bättre samhälle och miljö för kommande generationer. Kort sagt så ska du hitta det goda livet i storstadens närhet i Hallstahammars kommun oavsett om du bor här, driver företag, arbetar i kommunen eller bara är här på tillfälligt besök.

Är du redo för ett ledarskap som verkligen gör skillnad?

Anpassad grundskola på Nibbleskolan i Hallstahammar är på jakt efter en erfaren och engagerad rektor som kan ta rodret för vår anpassade grundskola. I takt med att vi bygger en modern skolbyggnad designad för framtidens utbildning, söker vi dig som vill vara med och forma en dynamisk och inkluderande skolmiljö för alla elever.
Som rektor för anpassad grundskola blir du en i vårt ledningsteam, där du tillsammans med rektor för grundskolan och biträdande rektorer kommer att driva utvecklingen av den anpassade grundskolan. Du får chansen att påverka och förbättra utbildningskvaliteten och skapa en stimulerande lärmiljö för de elever som läser enligt anpassade grundskolans läroplan.

Nibbleskolan välkomnar cirka 400 elever från förskoleklass till årskurs 6, inklusive anpassad grundskola upp till årskurs 9.
Vi söker dig som inte bara har de rätta kvalifikationerna, utan också drivkraften och engagemanget att leda anpassad grundskola in i framtiden. Är du personen som kan inspirera både personal och elever att nå sin fulla potential? Anslut dig till oss för att bygga en skola där alla elever får möjligheten att blomstra och lyckas, där alla elever får bli sitt bästa jag.

ARBETSUPPGIFTER
Som rektor kommer du att ha övergripande ansvar för skolans dagliga drift och utveckling.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar:
- Ledarskap: Utveckla och leda en positiv och inkluderande skolkultur. Inspirera och motivera personalen för att skapa en stimulerande och inkluderande lärandemiljö.
- Pedagogiskt ledarskap: Säkerställa att undervisningen är av hög kvalitet och överensstämmer med skolans mål och vision. Främja innovativa metoder och skapa utrymme för professionell utveckling för lärarna.
- Kommunikation med vårdnadshavare: Skapa och upprätthålla en öppen och effektiv kommunikation med vårdnadshavare för att främja en positiv relation för samarbete.
- Budget och resurshantering: Ansvara för skolans ekonomi och resursfördelning, inklusive att säkerställa effektiv användning av tilldelade medel.
- Elevers lärande och hälsa: Arbeta för att skapa en trygg och stödjande miljö där eleverna får en bra grund för livslångt lärande, trivs, är trygga och når sina fulla potential. Leda elevhälsoarbetet.
- Inkludering och tillgänglighet: Speciellt i en anpassad grundskola är det centralt att rektorn arbetar för att främja inkludering och tillgänglighet så att alla elever, oavsett funktionsvariation eller andra särskilda behov, kan delta fullt ut i skolans alla aktiviteter.

KVALIFIKATIONER
• • Relevant högskoleutbildning och önskvärt med rektorsexamen.
• Erfarenhet av ledarskap inom anpassade grundskola och eller grundskola.
• Djupgående kunskaper i specialpedagogik och/eller erfarenhet av att arbeta med elever som är i behov av särskilt stöd enligt läroplanen för anpassad grundskola.
• Stark förståelse för pedagogik och didaktik enligt forskning och beprövad erfarenhet.
• God kommunikationsförmåga och förmåga att skapa positiva relationer med elever, personal och föräldrar.
• Förmåga och erfarenhet att arbeta strategiskt och långsiktigt för skolans utveckling.

ÖVRIGT
Hallstahammars kommun ingår i finskt förvaltningsområde och vi ser gärna sökanden med kunskaper i finska i tal och skrift.

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes vänligen men bestämt. Visa mindre

Nordic Wellness är Sveriges största friskvårdskedja med över 300 gym och ett antal Padelanläggningar runt om i landet. Det ger oss unika möjligheter att ständigt utveckla våra klubbar och att ligga i framkant när det gäller utbud, kvalitet, personal och inte minst pris. Vi erbjuder ett brett utbud av träning och välmående för alla åldrar och har närmare 450 000 medlemmar. Vi fortsätter vår expansion och vårt mål är 350 klubbar fram till 2025.

I takt med vår expansion söker vi platsansvarig till Hallstahammar på 75%.

Att arbeta som platsansvarig på Nordic Wellness

Det är här det händer. Det är till klubben våra medlemmar kommer för att uppleva energi och nå sina mål. Du är mittpunkten i denna upplevelse och jobbar alltid för att den ska bli bättre.

Som platsansvarig är du spindeln i nätet med driftansvar för din klubb där ditt ledarskap ligger till grund för att inspirera, engagera och utveckla dina medarbetare.

Dina arbetsuppgifter är bland annat:

- Receptionsarbete: försäljning, service och städ
- Rekrytering och bemanning för din klubb
- Administration: löner, schemaläggning och schemaoptimering, fakturor, budget etc.
- Skapa och hålla i event på din klubb
- Coacha din personal i sälj och service

Ditt fokus och engagemang får dig att möta försäljningsmålen och din kreativitet ger dig idéer på hur klubbens standard på service ska bli den bästa. Du jobbar din största del av tiden i receptionen under klubbens öppettider, vilket också betyder att du behövs på plats minst två kvällar per vecka och minst en helg per månad.

Ansvaret vilar på dig, men inte exklusivt. Du arbetar tillsammans med din distriktschef, divisionschef och andra platsansvariga. Dessutom har ni hjälp av gemensamma system och stöd för att briljera inom HR, sälj, ekonomi, marknad och IT.
Vad söker vi hos dig?

Vi söker dig med stort ansvarstagande som kan driva medlemsutvecklingen och klubbens träningsupplevelse framåt. Du är flexibel, gillar att arbeta i ett högt tempo och tycker det är roligt med förändringar i ditt arbete. Sälj och service är arbetsuppgifter du trivs med och är van vid samt att du tycker om att motivera och leda dina medarbetare i det dagliga arbetet.

Tjänsten som platsansvarig sätter din förmåga att arbeta självständigt på prov och som person är du lösningsorienterad, positiv och professionell i alla möten med såväl medlemmar, medarbetade och kollegor.

Vi ser att du har goda kunskaper i det svenska språket och kan använda det såväl i tal som skrift.

Att jobba på Nordic Wellness
Träningsbranschen växer fortfarande och du kommer snabbt att förstå att Nordic Wellness inte är något undantag. Att fler och fler vill börja träna är lika självklart som att fysisk aktivitet är bra för människan. Det här är en miljö som präglas av träningsglädje och viljan att bli bättre. Bered dig på en utmanande, energirik och ständigt utvecklande tjänst.

Tjänsten är på 75% och vi tillämpar 6 månader provanställning.

Urval kommer att ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Nordic Wellness är idag en av Nordens största gymkedjor med över 500 000 medlemmar och över 300 klubbar, från Ystad i söder till Umeå i norr. Verksamheten är indelad i tre divisioner; öster, söder och väster. Huvudkontoret ligger i Göteborg, på översta våningen i det första gymmet som öppnades 1997. Visa mindre

Med Bergslagens skogar i norr, Mälaren i söder och med ett rikt kulturarv som omfattar både en lång industrihistoria, ett kungligt slott och unik kulturmiljö kring Strömsholms kanal är Hallstahammars kommun en plats som lockar både besökare och nya invånare. Vi är en växande kommun med 16 600 invånare i en dynamisk region med närhet till såväl natur som storstad. Vi har ett företagsklimat som är bland det bästa i länet och vi levererar en välfärd med hög kvalitet.

Vår vision är att vara en kommun där allt är enkelt och nära, där nytänkande och kreativitet är självklart. Givetvis visar vi ansvar och engagemang för att kunna skapa ett bättre samhälle och miljö för kommande generationer. Kort sagt så ska du hitta det goda livet i storstadens närhet i Hallstahammars kommun oavsett om du bor här, driver företag, arbetar i kommunen eller bara är här på tillfälligt besök.

Vi söker en engagerad och erfaren rektor för Lindboskolan som är en skola från förskoleklass till årskurs 6. Skolan har också fritidshem som samverkar tätt med grundskolan. Skolan är belägen i Hallstahammars tätort och har de norra och centrala delarna av kommunen som upptagningsområde. Idag finns ca 490 elever på skolan. Skolan arbetar hårt för att erbjuda en trygg och stimulerande lärandemiljö där varje elev uppmuntras att nå sin fulla potential. För oss är det viktigt att arbeta för en inkluderande och respektfull atmosfär där varje individ ses och stöttas.
Skolan har en engagerad och behörig personalgrupp med väl utbyggd elevhälsa, där tillgång till alla professioner är mycket god.

ARBETSUPPGIFTER
Som rektor kommer du att ha övergripande ansvar för skolans dagliga drift och utveckling.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar:
- Ledarskap: Utveckla och leda en positiv och inkluderande skolkultur. Inspirera och motivera personalen för att skapa en stimulerande lärandemiljö. Det distribuerade ledarskapet är självklart för dig!
- Pedagogiskt ledarskap: Säkerställa att undervisningen är av hög kvalitet och överensstämmer med skolans mål och vision. Främja innovativa metoder och skapa utrymme för professionell utveckling för lärarna.
- Systematiskt kvalitetsarbete är du välbekant med och har god kännedom och erfarenhet av att bedriva det tillsammans med andra. Du är är ansvarig över att följa upp verksamheten systematiskt.
- Elevers lärande och hälsa: Arbeta för att skapa en trygg och stödjande miljö där eleverna får en bra grund för livslångt lärande, når behörighet för gymnasiet samt trivs och når sina fulla potential. Du leder elevhälsans arbete och driver skolutveckling utifrån elevers lärande och hälsa.
- Kommunikation med vårdnadshavare: Skapa och upprätthålla en öppen och effektiv kommunikation med vårdnadshavare för att främja en positiv relation för samarbete.
- Budget och resurshantering: Ansvara för skolans ekonomi och resurshantering, inklusive att säkerställa effektiv användning av tilldelade medel.

I chefsuppdraget ingår personalansvar och ansvar för ekonomi i balans, att arbeta för helhetssyn och att utöva ett väl anpassat ledarskap i nära samverkan.

KVALIFIKATIONER
- Grundskollärarexamen, lärarlegitmation
- Önskvärt med rektorsexamen.
- Erfarenhet av ledarskap inom skolan på grundskolenivå.
- Stark förståelse för pedagogik och didaktik enligt forskning och beprövad erfarenhet.
- God kommunikationsförmåga och förmåga att skapa positiva relationer med elever, personal och föräldrar.
- Förmåga och erfarenhet att arbeta strategiskt och långsiktigt för skolans utveckling.

Utdrag ur belastningsregistret kommer att begäras vid erbjudande av jobb.

ÖVRIGT
Hallstahammars kommun ingår i finskt förvaltningsområde och vi ser gärna sökanden med kunskaper i finska i tal och skrift.

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes vänligen men bestämt. Visa mindre

Med Bergslagens skogar i norr, Mälaren i söder och med ett rikt kulturarv som omfattar både en lång industrihistoria, ett kungligt slott och unik kulturmiljö kring Strömsholms kanal är Hallstahammars kommun en plats som lockar både besökare och nya invånare. Vi är en växande kommun med 16 600 invånare i en dynamisk region med närhet till såväl natur som storstad. Vi har ett företagsklimat som är bland det bästa i länet och vi levererar en välfärd med hög kvalitet.  

Vår vision är att vara en kommun där allt är enkelt och nära, där nytänkande och kreativitet är självklart. Givetvis visar vi ansvar och engagemang för att kunna skapa ett bättre samhälle och miljö för kommande generationer. Kort sagt så ska du hitta det goda livet i storstadens närhet i Hallstahammars kommun oavsett om du bor här, driver företag, arbetar i kommunen eller bara är här på tillfälligt besök.  

Till vårt nämndkansli söker vi nu en utvecklingsinriktad kanslichef som vill vara med och utveckla Hallstahammars kommuns ärendehantering och beslutsprocesser. Bli en del av ett dedikerat team och var med i formandet av kommunens framtid. 

Uppdraget som kanslichef

Som kanslichef leder och utvecklar du arbetet inom nämndkansliet. Nämndkansliet arbetar med frågor inom registratur- och arkivhantering, ärendeberedning och valadministration. Du är personalansvarig för ett engagerat team på åtta medarbetare med registratorer och nämndsekreterare. Tillsammans arbetar ni med att fortsätta utvecklingen av en effektiv registratur- och ärendehanteringsprocess. Du kommer in i ett spännande utvecklingsskede med avseende på arbetsprocessen för registratur- och ärendeberedning där du har stor möjlighet att bidra med dina kunskaper. Här får du vara med och forma hur vi som kommun arbetar med, och samverkar kring, dessa frågor. Ditt uppdrag som kanslichef kommer således att innebära att du leder i förändring vilket omfattar att arbeta med processfrågor, utbildningsinsatser och att skapa samverkansvinster.

Du ingår i ledningsgruppen för området utveckling och administration som leds av biträdande förvaltningschef och deltar i verksamhetsplanearbetet för kommunledningsförvaltningen. Utöver det strategiska och utvecklingsinriktade uppdraget har du också ett operativt uppdrag som innebär att arbeta som nämndsekreterare gentemot en av nämnderna. Det ger dig en dynamisk roll med både strategiska och operativa inslag.

Erfarenheter och personliga egenskaper

Vi söker dig som är utvecklingsinriktad och en god ledare med ett coachande ledarskap. Du har tidigare arbetat som nämndsekreterare eller i liknande befattning och ha varit chef sedan tidigare alternativt ha erfarenheter som bedöms likvärdiga. Vidare har du högskoleexamen inom offentlig förvaltning, juridik, statsvetenskap eller samhällsvetenskap, alternativt förvärvad kompetens som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

För att lyckas i rollen behöver du ha mycket god förståelse för offentlig förvaltning och beslutsprocesser. Det är viktigt att ha kunskap om hur offentlig förvaltning fungerar för att kunna stödja och underlätta nämndens arbete. Du har också juridisk kunskap om lagar och regler som styr nämndens verksamhet samt förmågan att tolka och tillämpa dem korrekt. Vidare har du viss systemkunskap, särskilt vad gäller ärendehanteringssystem och hur man genom digitala verktyg kan effektivisera registratur- och ärendehanteringsprocesser.

Du är en trygg, stabil och modig ledare med förmågan att leda i förändring. Din förmåga att samverka och bygga relationer är avgörande för att driva arbetet framåt. Med skicklig kommunikation och pedagogisk förmåga vägleder du andra med lyhördhet och engagemang. Din analytiska förmåga och ditt goda omdöme säkerställer välgrundade beslut och prioriteringar, även under press. Du är en förändringsdrivare som med ödmjukhet och ett inkluderande sätt agerar med handlingskraft och mod och tar ansvar för att främja utveckling och framsteg.

Välkommen med din ansökan!

För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringsansvariga på AS&B Executive; Jan Schröder, [email protected], 070-618 11 61 eller Emelie Törnvall, [email protected], 070-618 11 58.

Sista ansökningsdag är 14 mars 2024. Visa mindre

Har du erfarenhet av produktionsledning inom tillverkningsindustrin och är ute efter nya utmaningar? Vi söker just nu för vår uppdragsgivares räkning en driven produktionschef. Ta steget mot en spännande utmaning där din kompetens och ditt engagemang kommer göra skillnad! Sök tjänsten redan idag då urval kommer ske löpande.

Information om tjänsten:
Vår uppdragsgivare är en global leverantör av termoplastdetaljer till industrikunder som erbjuder montering av kompletta produkter. Genom deras toppmoderna maskinpark möjliggörs en helt automatisk produktion dygnet runt. Företaget erbjuder även framtagning av verktyg genom en gedigen kunskap inom verktygskonstruktion med samarbeten med ledande verktygstillverkare globalt.

Tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Professionals Nord och att du anställs direkt hos vår kund. Alla frågor kring tjänsten går till [email protected] 

Arbetsuppgifter:
Som produktionschef kommer din huvudsakliga uppgift vara att leda, planera och övervaka produktionskedjan, från planering och tillverkning till leverans. Du kommer ansvara för att säkerställa en optimerad och kostnadseffektiv produktion med högkvalitativa leveranser. Rollen inkluderar ständigt förbättringsarbete enligt LEAN-strategier samt kompetensutveckling av medarbetarna med fokus på delaktighet och engagemang.

Exempel på uppgifter:
- Rapportera och följa upp KPI och måltal.
- Säkerställa att lokaler och utrustning underhålls, vårdas och anpassas för att kunna brukas på ett så effektivt sätt som möjligt.
- Initiera och förankra aktiviteter i styrgruppen.

Du erbjuds:
- Ett arbetsklimat som präglas av korta beslutsvägar och prestigelöshet.
- Möjlighet till vidare utveckling i en dynamisk koncern där initiativ, samarbete och driv uppmärksammas.

Vi söker dig som:
Har erfarenhet av produktionsledning inom tillverkningsindustrin och en förståelse för flödes- och produktionsoptimering. Du har kunskap inom kostnadseffektivitet och en förmåga att planera, prioritera och organisera resurser. Tidigare erfarenhet från formsprutningsbranschen är meriterande men inget krav.

Vi tror att dina personliga egenskaper är avgörande för hur väl du kommer trivas i rollen som produktionschef. Du är en lyhörd och tydlig ledare som förstår att ömsesidigt förtroende är en viktig aspekt. Du drivs av att utveckla en positiv och effektiv arbetsplats där medarbetarna trivs, tar ansvar och känner sig motiverade samt delaktiga i att bidra till att uppnå verksamhetens mål.

START: Enligt överenskommelse
OMFATTNING: Heltid
STAD: Västerås
URVAL: Sker löpande
KONTAKT: Mira Pedernera; [email protected] 

Sök tjänsten genom att klicka på "sök jobbet" nedan. Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner. Om du vill kan du även skapa en användare och ladda upp ditt CV och personliga brev. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail men har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta oss på [email protected] Visa mindre

Vill du ha en spännande möjlighet att som VD leda och utveckla en av Sveriges levande kulturminnen?
Strömsholms kanalbolag, även känt som kanalbolaget, är litet när det kommer till antalet medarbetare och omsättning, men det bär på en gedigen historia. Vi renoverar helt efter gamla metoder från 1800-talet och ger dig möjlighet att följa kanalens och de fyra stiftar kommunernas historia och utveckling.
Hos oss får du möjlighet att göra avtryck!
Vi söker en driven ledare, som med gott värdskap, balanserar de långsiktiga strategiska frågorna med det dagliga operativa. Du skapar en tydlig riktningskänsla och tillsammans med medarbetarna fortsätter ni den förändringsprocess som påbörjats.
Som VD:n har du en viktig uppgift att skapa förutsättningar för att farleden, miljöerna och fastigheterna längs kanalen är tillgängliga och attraktiva att använda och besöka. Samt uppfylla vår vision att vara ett levande kulturminne.
Fokus i din roll:
Du är föredragande i styrelsen samt ansvarig för att styrelsens beslut verkställs.
Utveckla och implementera strategier som leder till ökade intäkter.
Ansvara för att säkerställa ekonomi och kvalitet samt efterlevnad av bolagets standarder och policys.
Driva och utveckla samarbetet med ägarkommunerna och andra viktiga samarbetspartners exempelvis Länsstyrelsen, destinationsbolag m.fl.
Leda och skapa utvecklingsmöjligheter för personalen att uppnå våra mål.

Tjänstgöringsgraden är 60%.
Din profil
Vi vet ännu inte vem du är, men dina personliga förmågor och ditt engagemang är det absolut viktigaste för oss. Vi vill att du av andra uppfattas som en trygg, stabil ledare och har förmåga att på ett naturligt sätt inkludera och lyfta fram dina medarbetare. Du beskrivs som en förebild som inspirerar, klargör riktning och är mottaglig för nya möjligheter och lösningar. Du har också förmåga att se helheten i bolagets uppdrag och kan samordna, samverka och samarbeta med många intressenter. Du kan hantera komplexa frågor och rör dig med lätthet mellan strategiskt tänkande och operativt genomförande.
Bolagets storlek innebär att du som VD behöver hantera både stort som smått. Vi ser gärna att du har en teknisk bakgrund där arbete eller stort intresse för kultur finns med. Vidare har du framgångsrikt lett en verksamhet med fullt resultatansvar. En annan framgångsfaktor är viss kunskap och förståelse för hur en politisk styrd organisation fungerar.
Vi erbjuder
En spännande, viktig och utvecklingsinriktad tjänst på en trivsam arbetsplats med god sammanhållning. Du får sätta en stor egen prägel på verksamheten och arbeta med stor frihet under mycket eget ansvar. Som stöd har du en styrelse som du också rapporterar till. För oss är det också viktigt att du känner dig stolt över det företag som får din tid och ditt engagemang. Att du gillar dina arbetsuppgifter och att du tycker att det är kul och trivsamt att vara tillsammans med oss på dagarna.
Varmt välkommen med din ansökan!
Ansökningen görs med så kallat löpande urval, under hela ansökningstiden.
I denna rekrytering samarbetar vi med JS Human Invest AB. Båda organisationerna undanber vänligt men bestämt all kontakt med annonsörer och rekryteringssajter i rekryteringsprocessen.
Strömsholms kanal - upplevelsernas kanal i Bergslagen
Strömsholms kanal finns i den vackra Kolbäcksådalen, vilken sammanbinds av 14 sjöar, Kolbäcksån och 12 km grävd kanal. Denna historiska vattenled bildar 11 mils farled från Mälaren i söder till Smedjebacken i norr, via kommunerna Hallstahammar, Surahammar och Fagersta. De fyra stiftar kommunerna har majoriteten av aktierna och verkar genom en stiftelse, driften finns i ett av Sveriges äldsta bolag. Vi har det spännande uppdraget att hålla kanalen i toppskick.
Strömsholms kanal är sedan 1990 ett byggnadsminne och innehåller värdefulla kulturmiljöer att vårda, som 26 slussar med dess stensättning och portar, många byggnader, varav 9 slussvaktarbostäder, båt- och kanotbryggor, servicebyggnader vid gästhamnar, 2 restauranger/kaféer, vindskydd, öppningsbara broar, cykelled och gräsytor samt 3 nivåregleringsdammar som finns utanför byggnadsminnet. Vårt uppdrag är att vårda och renovera i enlighet med kanalens utseende och skick runt 1850.
Vårt säte för verksamheten finns i Hallstahammar, där vi har en kanalbyggnadshytta på 1200 kvm. Tillsammans med, idag 4 medarbetare, renoverar vi och underhåller kanalen och dess intilliggande byggnader. Under högsäsong förstärks vi med cirka 15 - 20 medarbetare, vår säsongspersonal, som bland annat ansvarar för det goda värdskapet och servicen till våra besökare i och längs kanalen. Bolaget omsätter cirka 7,5 miljoner kronor. Visa mindre

Områdeschef

Hallstahem är ett allmännyttigt bostadsbolag som hyr ut och förvaltar lägenheter i Hallstahammar, Kolbäck och Strömsholm. Som medarbetare på Hallstahem arbetar du varje dag för att komma närmare vår vision ”boende i världsklass” - med samarbete, engagemang och trygghet som ledord.

Du utför de arbetsuppgifter som ingår i din rollbeskrivning, och är samtidigt prestigelös och har en positiv vilja att hjälpa till i hela företaget när det behövs. Du är affärsmässig och deltar aktivt i utvecklingen av vår kundfokuserade fastighetsförvaltning.







Erbjudandet

Vi kan nu erbjuda en central roll som områdeschef i en organisation som präglas av en god och professionell sammanhållning baserat på Hallstahems värdeord; samarbete, engagemang och trygghet.

Som områdeschef får du stora möjligheter att bidra och påverka verksamhetens förutsättningar då Hallstahem gör en organisatorisk justering för att bättre bedriva och utveckla sitt erbjudande av ”boende i världsklass”. Till din hjälp finns idag 13 ambitiösa medarbetare i form av samordnare och fastighetsskötare. Tillsammans kommer ni jobba med att utveckla och förvalta ett fastighetsbestånd på cirka 2500 lägenheter. Som områdeschef rapporterar du till Hallstahems fastighetschef.

 

Rollbeskrivning

I rollen ingår ett personal- och resultatansvar för avdelningen som innefattar området Hallstahammar, Kolbäck och Strömsholm. Du ska leda, planera och följa upp din avdelnings resultat i relation till framtagna mål och handlingsplaner. Det innebär att skapa och underhålla goda relationer med hyresgäster, hantera dagliga förfrågningar och lösa eventuella problem för att säkerställa trygghet och trivsel.

Din viktigaste uppgift blir att leda och samordna arbetet i arbetsgruppen och därför är dina ledaregenskaper av största vikt. För att lyckas i rollen behöver du ha en allmänteknisk förståelse, kunskaper inom ekonomi samt vana vid administrativa arbetsuppgifter. Tjänsten kräver B-körkort och bil.

 

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Stödja, och ha ett starkt engagemang för medarbetarnas utveckling
Medarbetar- och lönesamtal
Ansvara för kvalitetskontroll yttre skötsel
Dagliga hyresgästkontakter
Hantera allvarligare störningsärenden
Myndighetskontakter
Driva projekt
Budgetarbete och uppföljning
Hyresgästinformation och bomöten
Hantering och granskning av fakturor
Ingå i Hallstahems chefsgrupp och aktivt bidra till företagets utveckling
Följa upp och kvalitetssäkra upphandlade ramavtalspartners.


 

Önskvärda kvalifikationer

För rollen som områdeschef på Hallstahem ser vi gärna att du har en eftergymnasial utbildning inom relevant område eller liknande kunskaper förvärvat via arbetslivet. Du har jobbat med liknande frågor och har dessutom några års erfarenhet av ledande roller med ekonomi-, personal- och arbetsmiljöansvar. Har du tidigare jobbat med LOU ses det som meriterande.

Som person söker vi efter dig som i grunden är intresserad av ledarskap, möten med hyresgäster och att utveckla trygga miljöer. Du är van att jobba både operativt som strategiskt och har en förmåga att skapa struktur och effektivitet. Du är trygg i ditt ledarskap och har erfarenhet av att framgångsrikt utveckla och coacha din personal där du som chef upplevs som kommunikativ och närvarande. Du agerar affärsmässigt och etablerar och utvecklar långsiktiga och professionella relationer med såväl medarbetare som hyresgäster och intressenter.

 

Välkommen med din ansökan!

I detta uppdrag samarbetar vi med rekryteringsföretaget Skills Rekrytering. Sista dagen för att söka tjänsten på www.skillsrekrytering.se är satt den 11 dec. Dock kan urval och intervjuer ske löpande under ansökningstiden. Frågor om tjänsten besvaras gärna av Rekryteringskonsult Joon Fröberg på 070- 616 00 79 eller Julia Öhrberg Nyberg 073-096 18 15 på Skills Rekrytering. Visa mindre

Tjänstebeskrivning & erbjudande
Vill du vara med på resan att utveckla vår försäljningsverksamhet på Backer Calesco i Kolbäck? Missa i sådana fall inte chansen att bli vår nästa Marknads- och Försäljningschef. Förutom möjligheten att få ha en nyckelroll i ett spännande företag som en del av framgångsrika NIBE Industrier, så kommer du få verka i ett lagorienterat arbetsklimat tillsammans med kunniga och drivna kollegor!


ARBETSBESKRIVNING
Som Marknads- och Försäljningschef har du det övergripande ansvaret för personal, budget och resultat på din avdelning samt ansvar för affärsutvecklingen inom Folievärmar-segmentet. Då försäljning och marknadsföring sker på flera olika marknader, utspritt främst i Europa och USA och delvis har olika specialisering teknologiskt och inom olika branscher, ingår i uppgifterna att identifiera och utnyttja fördelarna med folietekniken och dra nytta av detta för affärsutvecklingen. Vidare kommer du att identifiera tillväxtpotentialen inom segmentet, sätta tydliga mål, följa upp och vidta åtgärder som bedöms nödvändiga för att uppnå målen samt utnyttja de möjligheter som folievärmartekniken medger. Som Marknads- och Försäljningschef ingår du i Backer Calescos ledningsgrupp. Personalansvaret i tjänsten innefattar i dagsläget ansvar över en säljgrupp på fem personer, en person på marknadsföring samt flera agenter som är stationerade utomlands.

I denna tjänst utgår du från kontoret och verksamheten i Kolbäck. Tjänsteresor i Europa och USA förekommer regelbundet.

Personprofil
För att lyckas i rollen som Marknads- och Försäljningschef ser vi att du har ledarerfarenhet inom ett säljorienterat företag. Du har dokumenterad erfarenhet av försäljning med goda resultat. Du är trygg i din ledarroll, du bygger förtroende och arbetar för att skapa hög motivation och sammanhållning för att ni ska uppnå era gemensamma mål. Som person är du affärsinriktad och brinner för att skapa långsiktiga relationer. Du är uthållig och strategisk i ditt tillvägagångssätt då delar av ditt arbete inte nödvändigtvis bär frukt förrän flera år framåt i tiden. Vi ser även att du har ett genuint tekniskt intresse samt förståelse.

Då tjänsten innefattar regelbundna tjänsteresor varje månad så är du som person flexibel och trivs med en rörlig arbetsvardag. Du har därför även mycket goda kunskaper i engelska när det kommer till tal och skrift.

Sammanfattat söker vi dig som har:
• Minst tio års erfarenhet av försäljning och marknadsföring
• Högskole-/civilingenjörsutbildning med relevant inriktning
• Erfarenhet av ledarskap och personalansvar
• Erfarenhet av budget- och resultatansvar
• Mycket goda kunskaper i såväl svenska som engelska i tal och skrift - meriterande med ytterligare språkkunskaper

Övrigt
Start: Enligt överenskommelse
Omfattning: Heltid
Arbetstid: Dagtid
Plats: Utgår från Kolbäck, men tjänsten innefattar regelbundna resor

Företagspresentation
Backer Calesco är specialiserat på tillämpningar av flexibla folieelement som ger värme för en mängd olika industrier. Vi erbjuder det bredaste produktsortimentet av alla tillverkare av flexibla folievärmare i världen.

Vårt uppdrag är att hitta en optimal, kostnadseffektiv lösning för varje kund med behov av våra tjänster och produkter. Över 50 års erfarenhet från en mängd olika marknadssegment och applikationer har gett oss kompetensen att inte bara leverera ett folieelement, utan att tillhandahålla en total värmelösning.

Backer Calesco är en affärsenhet inom börsnoterade värmekoncernen NIBE Industrier. Med produktion i Sverige, Polen, Vietnam och Kina samt försäljningskontor/lager i USA, kombinerar Backer Calesco utmärkt kvalitet med globala inköp för kostnadskonkurrenskraft och effektiva logistiklösningar. Läs gärna mer på: www.backercalesco.com och www.nibe.com

Om PerformIQ
PerformIQ – rekrytering av personal med egenskaper från idrott/föreningsliv, är vår samarbetspartner och vi hänvisar eventuella frågor om tjänsten till Rekryteringskonsult Alfred Domberg på 073-353 75 07. Skicka in din ansökan redan idag då intervjuer sker löpande. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen.

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Med Bergslagens skogar i norr, Mälaren i söder och med ett rikt kulturarv som omfattar både en lång industrihistoria, ett kungligt slott och unik kulturmiljö kring Strömsholms kanal är Hallstahammars kommun en plats som lockar både besökare och nya invånare. Vi är en växande kommun med 16 600 invånare i en dynamisk region med närhet till såväl natur som storstad. Vi har ett företagsklimat som är bland det bästa i länet och vi levererar en välfärd med hög kvalitet.

Vår vision är att vara en kommun där allt är enkelt och nära, där nytänkande och kreativitet är självklart. Givetvis visar vi ansvar och engagemang för att kunna skapa ett bättre samhälle och miljö för kommande generationer. Kort sagt så ska du hitta det goda livet i storstadens närhet i Hallstahammars kommun oavsett om du bor här, driver företag, arbetar i kommunen eller bara är här på tillfälligt besök.

Vi söker nu en rektor till vår gymnasieenhet. Vill du vara med och utveckla vår gymnasieenhet och bidra med din kompetens och dina idéer? Hos oss får du möjligheten att tillsammans med dina kollegor göra skillnad! Vi tror på goda relationer mellan alla medarbetare på enheten och elever som tillsammans skapar ett positivt klimat i klassrummet. Vi vill att varje elev ska utveckla sin förmåga till självständigt tänkande och ökat ansvarstagande.

Vi söker dig som är målmedveten och engagerat arbetar för att våra elever i Hallstahammars kommun går ut gymnasieskolan med godkända resultat och framtidstro. Du är lösningsfokuserad och arbetar långsiktigt, målinriktat och har en god struktur i arbetet. Du har god kännedom om grundskolans och gymnasieskolans organisation och arbetar medvetet för att eleverna ska nå sina mål. Elevernas måluppfyllelse och välbefinnande är av största vikt för dig och du har ett genuint intresse för ungdomar. Du har ett övergripande helhetstänk och kan lyfta blicken till alla kommunens skolor och ökad likvärdighet. Du arbetar i en politiskt styrd organisation där din uppgift är att verkställa politiskt uppsatta mål.

De flesta av Hallstahammars kommuns gymnasieelever läser sin gymnasieutbildning på annan ort, främst vid Västerås gymnasieskolor. Från och med höstterminen 2021 driver Hallstahammars kommun ett introduktionsprogram med inriktningarna individuellt alternativ och språkintroduktion i egen regi.

På enheten arbetar fyra lärare, en studie- och yrkesvägledare och en studiekonsulent som du har personal- och arbetsmiljöansvar för.

ARBETSUPPGIFTER
Rektorstjänsten på gymnasieenheten innebär följande arbetsuppgifter

• Pedagogiskt lednings- och utvecklingsansvar
• Ansvar för skolans systematiska kvalitetsarbete
• Leda elevhälsoarbetet
• Inneha personalansvar samt arbetsmiljöansvar som bland annat innefattar medarbetar- och lönesamtal, personalplanering, rekrytering och rehabiliteringsärenden
• Leda det systematiska arbetsmiljöarbetet
• Ekonomiskt ansvar för enheten inklusive budget för interkommunala elevkostnader för gymnasielever som studerar på annan ort
• Regelbundna uppföljningar och samverkan kring utresande elever
• Handläggning av ärenden inom skolskjuts, bibas/tilläggsbelopp för särskilt stöd, ett fjärde år
• Beslutsfattning enligt delegationsordning

Rektor på gymnasieenheten har det samordnade ansvaret för elevernas närvaro samt elevhälsoinsatser där en viktig del av arbetet är kontakten med vårdnadshavarna. I rollen ingår ansvar för samordningen av lämplig samverkan med exempelvis socialtjänst, barn- och ungdomspsykiatri, habilitering eller andra aktörer. Rektor ansvarar för att sammankalla till samordnad individuell planering vid behov. Som rektor förväntas du även kliva in och stötta personalen i det elevnära och kurativa arbetet.

Majoriteten av Hallstahammars kommuns gymnasieelever läser sin gymnasieutbildning på annan ort, främst vid Västerås gymnasieskolor. Din arbetsuppgift som rektor för gymnasieutbildningen är att se till att även dessa elever erhåller den utbildning de har rätt till och att de får möjlighet att slutföra sin utbildning. En stor del i uppdraget är att ansvara för att planera, fördela, följa upp och säkerställa områdets ekonomi inklusive interkommunala utgifter och kostnader.
I enheten organiseras även kommunernas aktivitetsansvar, KAA. Tillsammans med studiekonsulenten arbetar ni med den uppföljande verksamheten inom KAA, för elever som inte genomfört sin gymnasieutbildning. Ni samverkar med grundskolan vid övergång till gymnasieskolan, särskilt kring de elever som inte når målen i år 9 och nyanlända elever.

Rektor för gymnasieenheten ingår i förvaltningens ledningsgrupp och deltar i det förvaltningsövergripande arbetet. I din roll kommer du att ansvara för ekonomi och kvalitetsutveckling med uppföljning/utvärdering på din enhet. Du kommer att arbeta såväl elevnära som på strategisk nivå och du bör ha en god förmåga att kombinera både operativa och strategiska frågor.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har

• Universitetsexamen inom pedagogik och/eller beteendevetenskap
• Flerårig arbetslivserfarenhet från arbete med elever och ungdomar på introduktionsprogrammen och inom kommunernas aktivitetsansvar
• Du är en trygg ledare som har ett mod att stå på dig i viljan att driva processer för ett förbättrat resultat. Du har en skicklighet att leda personal och har en förmåga att få gehör
• Erfarenhet som rektor är önskvärt
• Rektorsutbildning är meriterande


Personliga egenskaper vi värdesätter högt är:

• Relationsskapande förmåga som syns genom att ditt sätt att samla personalen och andra samarbetspartners mot ett tydligt mål och skapa en vi-känsla
• Ett coachande ledarskap som bygger på trygghet, tillit och förtroende för den enskildes förmåga
• God samarbetsförmåga och lätt att ta kontakt med samarbetspartners såväl inom kommunen som externa aktörer
• God förmåga till självständigt arbete
• Ett övertygande sätt och mycket god förmåga att kommunicera med personal, vårdnadshavare och elever

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

B- körkort är ett krav.

Intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden, skicka därför in din ansökan så snart som möjligt.

ÖVRIGT
Hallstahammars kommun ingår i finskt förvaltningsområde och vi ser gärna sökanden med kunskaper i finska i tal och skrift.

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes vänligen men bestämt. Visa mindre

Är din nästa utmaning att leda dem som leder oss in i framtiden? På Kanthal blir du en del av en internationell organisation och ett världskänt varumärke som är ledande inom industriell värmeteknik och motståndsmaterial. Vi letar efter en ledare som definierar framgång genom samarbete, och genom samarbete vill vi att du som vår nya Inköpschef utvecklar vår inköpsorganisation och säkerställer vår försörjningskedja med en god balans mellan pris, kvalitet, hållbarhet och leveranssäkerhet.
Om rollen
Som inköpschef kommer du att leda Kanthals inköpsorganisation i Sverige som även har globala inslag. I ditt team ingår 9 medarbetare som alla tillsammans förser våra olika produktionsenheter och projektorganisationer med den expertis som behövs för att tillgodose en effektiv försörjningskedja.
Vi har beslutat oss för att stärka vår inköpsorganisation, vilket innebär att vi vill investera i tid och resurser för att ytterligare utveckla denna viktiga och centrala funktion. Därför söker vi nu dig!
Med din passion för inkluderande ledarskap och samarbete, utveckling och organisation, effektivitet och hållbarhet bidrar du till att utveckla vår inköpsorganisation och vår fortsatta resa med att leverera produkter i världsklass till våra kunder.
Organisationen
Vår inköpsfunktion ansvarar för alla leverantörsrelationer för inköp av allt emellan såväl råvaror som förbrukningsvaror. De ansvarar för prisförhandlingar, kontakt, upprättande av serviceavtal och prognosticering mot våra leverantörer samtidigt som de stöttar våra produktionsenheter.
De är även centrala i arbetet med att balansera kapitalbindning och produktion tillsammans med verksamheterna. Detta för att optimera vårt råvarubehov, inköpsvolymer och kassaflöde.
Du kommer även i din roll skapa och upprätthålla effektiva inköpsstrategier och processer samt utveckla avdelningens organisationsstruktur.
Om dig
Vi söker dig med en gedigen erfarenhet inom inköp och logistik. Du har en högskoleexamen inom industriell ekonomi eller motsvarande relevant område och med fördel arbetslivserfarenhet från stål-/processindustrin med kunskap om råmaterial och tillverkningsvägar. Då vi arbetar i en internationell miljö behöver du utmärkta kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift.
Vi ser att du tidigare har arbetat i en ledande befattning där dina starka ledaregenskaper och förmåga att driva förbättringar kommer att vara avgörande för att ta våra inköpsorganisation och processer till nästa nivå.
Ledarskap som betonar vikten av lagarbete, mångfald, inkludering och medkänsla är avgörande för oss; en arbetsplatsanda som vi tror att du också värdesätter. Som ledare förstår du helheten och ser det som en av dina största uppgifter att kommunicera till och dela detta med din organisation.
Vad du kan förvänta dig av oss:
? Här kommer säkerhet först! Vi erbjuder utöver detta fina förmåner inom bl.a. hälsa, avtalsförsäkringar och flexibla arbetstider.
? Vi tror på din tillväxtresa och potential. Därför erbjuder vi möjligheter till professionell kompetensutveckling och ledarskapsutbildning, samt möjligheter till karriärutveckling i en internationell organisation.
? Vi är ett företag med ett stort hjärta och vi erbjuder en varm och inbjudande arbetsplats.
Kanthal är en jämställd arbetsgivare. För oss är det viktigt att vi speglar och representerar de samhällen vi verkar i. Därför arbetar vi kontinuerligt med att inkludera fler människor från alla samhällsskikt. Så oavsett hudfärg, kön, förmågor, sexualitet, nationalitet eller religion uppmuntrar vi dig att ansöka.
Ytterligare information: För ytterligare information om denna tjänst, vänligen kontakta: Klas Norén rekryterande chef, +46 (0)73-5667978. Urval sker löpande. Ansök senast 15 september.
Kanthal, en del av Alleima Group, är ett världsledande varumärke för produkter och tjänster inom industriell värmeteknik och motståndsmaterial. Med stöd av våra kompetenta medarbetare och banbrytande teknik är varje innovativ lösning ett kreativt partnerskap med våra kunder. Med ett starkt engagemang för att minska klimatpåverkan stödjer vi några av världens största och mest spännande projekt.
Läs mer på www.kanthal.com Visa mindre

Tjänstebeskrivning & erbjudande
Vill du vara med på resan att utveckla vår försäljningsverksamhet på Backer Calesco i Kolbäck? Missa i sådana fall inte chansen att bli vår nästa Marknads- och Försäljningschef. Förutom möjligheten att få ha en nyckelroll i ett spännande företag som en del av framgångsrika NIBE Industrier, så kommer du få verka i ett lagorienterat arbetsklimat tillsammans med kunniga och drivna kollegor!


ARBETSBESKRIVNING
Som Marknads- och Försäljningschef har du det övergripande ansvaret för personal, budget och resultat på din avdelning samt ansvar för affärsutvecklingen inom Folievärmar-segmentet. Då försäljning och marknadsföring sker på flera olika marknader, utspritt främst i Europa och USA och delvis har olika specialisering teknologiskt och inom olika branscher, ingår i uppgifterna att identifiera och utnyttja fördelarna med folietekniken och dra nytta av detta för affärsutvecklingen. Vidare kommer du att identifiera tillväxtpotentialen inom segmentet, sätta tydliga mål, följa upp och vidta åtgärder som bedöms nödvändiga för att uppnå målen samt utnyttja de möjligheter som folievärmartekniken medger. Som Marknads- och Försäljningschef ingår du i Backer Calescos ledningsgrupp. Personalansvaret i tjänsten innefattar i dagsläget ansvar över en säljgrupp på fem personer, en person på marknadsföring samt flera agenter som är stationerade utomlands.

I denna tjänst utgår du från kontoret och verksamheten i Kolbäck. Tjänsteresor i Europa och USA förekommer regelbundet.

Personprofil
För att lyckas i rollen som Marknads- och Försäljningschef ser vi att du har ledarerfarenhet inom ett säljorienterat företag. Du har dokumenterad erfarenhet av försäljning med goda resultat. Du är trygg i din ledarroll, du bygger förtroende och arbetar för att skapa hög motivation och sammanhållning för att ni ska uppnå era gemensamma mål. Som person är du affärsinriktad och brinner för att skapa långsiktiga relationer. Du är uthållig och strategisk i ditt tillvägagångssätt då delar av ditt arbete inte nödvändigtvis bär frukt förrän flera år framåt i tiden. Vi ser även att du har ett genuint tekniskt intresse samt förståelse.

Då tjänsten innefattar regelbundna tjänsteresor varje månad så är du som person flexibel och trivs med en rörlig arbetsvardag. Du har därför även mycket goda kunskaper i engelska när det kommer till tal och skrift.

Sammanfattat söker vi dig som har:
• Minst tio års erfarenhet av försäljning och marknadsföring
• Högskole-/civilingenjörsutbildning med relevant inriktning
• Erfarenhet av ledarskap och personalansvar
• Erfarenhet av budget- och resultatansvar
• Mycket goda kunskaper i såväl svenska som engelska i tal och skrift - meriterande med ytterligare språkkunskaper

Övrigt
Start: Enligt överenskommelse
Omfattning: Heltid
Arbetstid: Dagtid
Plats: Utgår från Kolbäck, men tjänsten innefattar regelbundna resor

Företagspresentation
Backer Calesco är specialiserat på tillämpningar av flexibla folieelement som ger värme för en mängd olika industrier. Vi erbjuder det bredaste produktsortimentet av alla tillverkare av flexibla folievärmare i världen.

Vårt uppdrag är att hitta en optimal, kostnadseffektiv lösning för varje kund med behov av våra tjänster och produkter. Över 50 års erfarenhet från en mängd olika marknadssegment och applikationer har gett oss kompetensen att inte bara leverera ett folieelement, utan att tillhandahålla en total värmelösning.

Backer Calesco är en affärsenhet inom börsnoterade värmekoncernen NIBE Industrier. Med produktion i Sverige, Polen, Vietnam och Kina samt försäljningskontor/lager i USA, kombinerar Backer Calesco utmärkt kvalitet med globala inköp för kostnadskonkurrenskraft och effektiva logistiklösningar. Läs gärna mer på: www.backercalesco.com och www.nibe.com

Om PerformIQ
PerformIQ – rekrytering av personal med egenskaper från idrott/föreningsliv, är vår samarbetspartner och vi hänvisar eventuella frågor om tjänsten till Rekryteringskonsult Alfred Domberg på 073-353 75 07. Skicka in din ansökan redan idag då intervjuer sker löpande. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen.

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Är din nästa utmaning att leda dem som leder oss in i framtiden? På Kanthal blir du en del av en internationell organisation och ett världskänt varumärke som är ledande inom industriell värmeteknik och motståndsmaterial. Vi letar efter en ledare som definierar framgång genom samarbete, och genom samarbete vill vi att du som vår nya Inköpschef utvecklar vår inköpsorganisation och säkerställer vår försörjningskedja med en god balans mellan pris, kvalitet, hållbarhet och leveranssäkerhet.
Om rollen
Som inköpschef kommer du att leda Kanthals inköpsorganisation i Sverige som även har globala inslag. I ditt team ingår 9 medarbetare som alla tillsammans förser våra olika produktionsenheter och projektorganisationer med den expertis som behövs för att tillgodose en effektiv försörjningskedja.
Vi har beslutat oss för att stärka vår inköpsorganisation, vilket innebär att vi vill investera i tid och resurser för att ytterligare utveckla denna viktiga och centrala funktion. Därför söker vi nu dig!
Med din passion för inkluderande ledarskap och samarbete, utveckling och organisation, effektivitet och hållbarhet bidrar du till att utveckla vår inköpsorganisation och vår fortsatta resa med att leverera produkter i världsklass till våra kunder.
Organisationen
Vår inköpsfunktion ansvarar för alla leverantörsrelationer för inköp av allt emellan såväl råvaror som förbrukningsvaror. De ansvarar för prisförhandlingar, kontakt, upprättande av serviceavtal och prognosticering mot våra leverantörer samtidigt som de stöttar våra produktionsenheter.
De är även centrala i arbetet med att balansera kapitalbindning och produktion tillsammans med verksamheterna. Detta för att optimera vårt råvarubehov, inköpsvolymer och kassaflöde.
Du kommer även i din roll skapa och upprätthålla effektiva inköpsstrategier och processer samt utveckla avdelningens organisationsstruktur.
Om dig
Vi söker dig med en gedigen erfarenhet inom inköp och logistik. Du har en högskoleexamen inom industriell ekonomi eller motsvarande relevant område och med fördel arbetslivserfarenhet från stål-/processindustrin med kunskap om råmaterial och tillverkningsvägar. Då vi arbetar i en internationell miljö behöver du utmärkta kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift.
Vi ser att du tidigare har arbetat i en ledande befattning där dina starka ledaregenskaper och förmåga att driva förbättringar kommer att vara avgörande för att ta våra inköpsorganisation och processer till nästa nivå.
Ledarskap som betonar vikten av lagarbete, mångfald, inkludering och medkänsla är avgörande för oss; en arbetsplatsanda som vi tror att du också värdesätter. Som ledare förstår du helheten och ser det som en av dina största uppgifter att kommunicera till och dela detta med din organisation.
Vad du kan förvänta dig av oss:
? Här kommer säkerhet först! Vi erbjuder utöver detta fina förmåner inom bl.a. hälsa, avtalsförsäkringar och flexibla arbetstider.
? Vi tror på din tillväxtresa och potential. Därför erbjuder vi möjligheter till professionell kompetensutveckling och ledarskapsutbildning, samt möjligheter till karriärutveckling i en internationell organisation.
? Vi är ett företag med ett stort hjärta och vi erbjuder en varm och inbjudande arbetsplats.
Kanthal är en jämställd arbetsgivare. För oss är det viktigt att vi speglar och representerar de samhällen vi verkar i. Därför arbetar vi kontinuerligt med att inkludera fler människor från alla samhällsskikt. Så oavsett hudfärg, kön, förmågor, sexualitet, nationalitet eller religion uppmuntrar vi dig att ansöka.
Ytterligare information: För ytterligare information om denna tjänst, vänligen kontakta: Klas Norén rekryterande chef, +46 (0)73-5667978. Ansök senast 14 augusti.
Kanthal, en del av Alleima Group, är ett världsledande varumärke för produkter och tjänster inom industriell värmeteknik och motståndsmaterial. Med stöd av våra kompetenta medarbetare och banbrytande teknik är varje innovativ lösning ett kreativt partnerskap med våra kunder. Med ett starkt engagemang för att minska klimatpåverkan stödjer vi några av världens största och mest spännande projekt.
Läs mer på www.kanthal.com Visa mindre

Vill du vara med och bygga framtidens hållbara samhälle i en lagom stor kommun med positiv utveckling? Nu har du chansen att vara med och forma rollen som Samhällsbyggnadschef och vi söker dig som vill vara drivande i de satsningar som kommunen gör.

Med Bergslagens skogar i norr, Mälaren i söder och med ett rikt kulturarv som omfattar både en lång industrihistoria, ett kungligt slott och unik kulturmiljö kring Strömsholms kanal är Hallstahammars kommun en plats som lockar både besökare och nya invånare. Vi är en växande kommun med 16 600 invånare i en dynamisk region med närhet till såväl natur som storstad. Vi har ett företagsklimat som är bland det bästa i länet och vi levererar en välfärd med hög kvalitet.  

Vår vision är att vara en kommun där allt är enkelt och nära, där nytänkande och kreativitet är självklart. Givetvis visar vi ansvar och engagemang för att kunna skapa ett bättre samhälle och miljö för kommande generationer. Kort sagt så ska du hitta det goda livet i storstadens närhet i Hallstahammars kommun oavsett om du bor här, driver företag, arbetar i kommunen eller bara är här på tillfälligt besök.  

Vår nuvarande Samhällsbyggnadschef går nu, efter fyra år i sin roll, vidare till nya utmaningar, och vi söker hennes efterträdare!

Arbetsbeskrivning

I Hallstahammars kommun är det mycket på gång, bland annat är vi i full färd med att ta fram en ny översiktsplan. Vi söker dig som vill bli en drivande kraft i Hallstahammars utveckling och leda vår samhällsbyggnadsenhet, men också engagera dig i våra näringslivsfrågor då näringslivschefen med medarbetare finns organiserade inom din enhet. Samhällsbyggnadsenheten består av sju personer samt två medarbetare inom näringslivsutveckling, näringslivschefen samt destinationsutvecklare. Enheten tillhör kommunstyrelseförvaltningen och har ett brett uppdrag med ansvar för översiktsplanearbete och detaljplaner, GIS-verksamheten och mark- och exploatering. Du kommer att ha det övergripande ansvaret för att verksamheten leds och utvecklas enligt kommunens visioner och mål. Du rapporterar till kommunchefen och ingår i såväl kommunens som förvaltningens ledningsgrupper.

Som samhällsbyggnadschef verkar du utifrån politiska direktiv och bereder ärenden, lämnar underlag och är föredragande. Kontakt med politiken är en självklar och viktig del av arbetet. Du kommer även ha kontakt med våra kommuninvånare och med media, för att bygga tillit, förtroende och engagemang.

För att lyckas i rollen som samhällsbyggnadschef krävs att du har mycket god förmåga att ha en helhetssyn över verksamheten och att du är väl insatt i de frågor som behandlas inom kommunen och enheten. Samhällsplaneringen är central i att uppnå det hållbara samhället och kommunen står inför spännande utmaningar i att implementera Agenda 2030 och FN:s Globala mål för hållbar utveckling.

Vi söker dig som har en akademisk utbildning inom relevant område samt flerårig erfarenhet av att jobba med samhällsbyggnadsfrågor i en politisk styrd organisation. Du har ledarerfarenhet och erfarenhet av arbete i ledningsgrupp, samt god förmåga att hantera strategiska verksamhetsfrågor samt förändrings- och utvecklingsarbete. Du har en modern och inkluderande ledarstil, självklart med god förmåga att delegera och coacha dem för att uppnå våra höga målsättningar med samhällsbyggnadsverksamheten. Som person är du målinriktad, engagerad och lyhörd, detta är en utåtriktad roll som kräver god kommunikativ förmåga på svenska i såväl tal som skrift.

Intresserad?

Välkommen med din intresseanmälan till vår samarbetspartner AS&B Executive senast den 31 maj. Du lämnar din intresseanmälan via platsannonsen på asb-executive.se. Frågor besvaras gärna av rekryteringskonsult Jan Schröder, 070-6181161. Visa mindre

Q i Mälardalen AB söker erfaren PRODUKTIONS & INKÖPSANSVARIG till Reison Medical AB



Reison Medical AB är ett medicintekniskt företag som tillverkar och säljer tillbehör till operationsbord.

Företaget har sitt säte i Hallstahammar och levererar sina produkter till ett 25-tal länder världen över.  Företaget är certifierade enligt ISO 13485, har fn10 anställda och omsatte 2022 ca 37 Miljoner SEK. Bolaget har en vision om att kunna växa 15-20% per år i en marknad som har stor potential.

Företaget är stabilt och välmående och är känt för att alltid ge sina kunder en utmärkt service och support. Se mer på länken https://reison.se/sv/?gclid=CjwKCAjwiOCgBhAgEiwAjv5whOfM6yvYZjaKmzjEPy_aUEG1idhzYuyPf8M2niYl44Oidq6CfXtUvxoCbmEQAvD_BwE

Beskrivning och arbetsuppgifter
Du kommer att ha ett övergripande ansvar för bolagets hela produktionskedja från materialplanering och inköp till produktion. Du leder det dagliga arbetet i produktionen av medicintekniska produkter i ett gäng mycket kompetenta och erfarna medarbetare och säkerställer att samtliga dokumenterade processer efterlevs av all personal inom din avdelning.
I ditt ansvarsområde ingår även att tillse att all personal inom lager och produktion har den kompetens och utbildning som krävs. Du är en lagspelare som gillar att vara kaptenen men som samtidigt är lyhörd för personalens synpunkter i sakfrågor. Du klarar att hålla ett högt tempo i en bitvis stressig miljö med bibehållen förmåga att hålla huvudet högt och humöret uppe.
Du ansvarar för att tillse att råvarumaterialflödet uppfylls så att det inte råder brist på material i tillverkningsprocessen. Du ansvarar för att avropa inköp och att bolaget kontinuerligt utvärderar underleverantörerna och tillser att dessa uppfyller bolagets uppsatta riktlinjer och krav. Du har ett affärsmässigt synsätt och en strävan att finna sätt att ständigt hitta förbättringsområden som effektiviserar och sänker onödiga kostnader och tidstjuvar. Du är kostnadsmedveten och ansvarar för företagets uppsatta budgetmål inom din avdelning.

Kvalifikationer    

- Civilingenjör i teknik och / eller övergripande företagsekonomi
- Minimum 5 års yrkeserfarenhet inom produktion.
- Erfarenhet från medicinteknisk industriellt arbete är meriterande.
- Utmärkta företagsekonomiska färdigheter med fokus på produktion.
- Goda kunskaper I PPT/word/excel
- Skall behärska svenska och engelska flytande i tal och skrift.
- Ödmjuk och handfast ledarstil
- Flexibel
- Mkt stresstålig med förmåga att ha många bollar i luften
- Ordningsam, organiserad och uthållig
- Lojal
- Pådrivande med förmåga till ett högt tempo
- Resultatorienterad
- Uppmärksam och lyhörd
- Kvalitetsmedveten
- Hög förmåga att samarbeta i grupp
- Förmåga att oavsett eget tyckande fullfölja styrelsens uppsatta mål
- Uppoffrande och prestigelös
- Positiv och kamratlig personlighet
- Lagspelare
- Tycka om förändringsarbete
- Tycka om rutinmässiga arbetsuppgifter
- Noggrann, disciplinerad och pålitlig

Villkor
Marknadsmässig lön och övriga villkor
Start så fort som möjligt
Det här är en rekrytering. Du blir alltså anställd direkt av Reison Medical AB.
Blir du nyfiken och har frågor?? Ring gärna Henrik Nitz 070-160 20 91
Vi kan komma att anställa före sista ansökningsdatum.

 

 

 





Q har kollektivavtal och är medlem i branschorganisationen Almega samt i Svenskt Näringsliv. Företaget erbjuder interims- och rekryteringslösningar inom branscherna IT, teknik, administration, ekonomi, industri samt lager/logistik med personallösningar inom olika befattningsnivåer. Visa mindre

Med Bergslagens skogar i norr, Mälaren i söder och med ett rikt kulturarv som omfattar både en lång industrihistoria, ett kungligt slott och unik kulturmiljö kring Strömsholms kanal är Hallstahammars kommun en plats som lockar både besökare och nya invånare. Vi är en växande kommun med 16 600 invånare i en dynamisk region med närhet till såväl natur som storstad. Vi har ett företagsklimat som är bland det bästa i länet och vi levererar en välfärd med hög kvalitet.

Vår vision är att vara en kommun där allt är enkelt och nära, där nytänkande och kreativitet är självklart. Givetvis visar vi ansvar och engagemang för att kunna skapa ett bättre samhälle och miljö för kommande generationer. Kort sagt så ska du hitta det goda livet i storstadens närhet i Hallstahammars kommun oavsett om du bor här, driver företag, arbetar i kommunen eller bara är här på tillfälligt besök.

Hallstahammar är en liten kommun med stora möjligheter där du som medarbetare är en viktig del av någonting större. Du är med och skapar en kommun där utveckling, kreativitet och nytänkande är viktiga delar av vår vision för framtiden. Hos oss får du möjlighet att leda och driva verksamhetsutveckling tillsammans med en engagerad rektorsgrupp.

I Hallstahammars kommun erbjuder vi dig som medarbetare friskvårdsbidrag. Du har även möjlighet att semesterväxla för fler semesterdagar.



ARBETSUPPGIFTER
Brinner du för att utveckla och kvalitetssäkra av förskolan? Är du en van och modig förändringsledare och en god ambassadör för förskolan? Då kanske du är vår nästa områdeschef för förskolorna i Hallstahammar!

Som områdeschef för förskolorna ansvarar du för första steget i utbildningskedjan och organiserar förskolans verksamhet tillsammans med rektorsgruppen som du är chef över.
Våra förskolor står inför spännande utmaningar, bland annat att öka likvärdigheten på våra förskolor, utveckla det språkstimulerande arbetet och arbetet runt digitalisering samt samverka med grundskolan. Områdeschefen för förskolan är direkt underställd skolchefen och ingår i barn- och utbildningsförvaltningens ledningsgrupp. Områdeschefens ansvar är att säkerställa att förskoleverksamheten följer statliga och kommunala styrdokument och barn-och utbildningsnämndens mål. I arbetet ingår att verkställa och följa upp förvaltningens systematiska kvalitetsarbete, att leda, samordna och planera förskoleverksamheten strategiskt, dels självständigt dels genom att leda rektorernas ledningsgrupp. Du arbetar med utvecklingsfrågor med förvaltningens förskolor och i samverkan med grundskolan, för ökad måluppfyllelse. Du är personalansvarig för förskolans rektorer samt en förskolecontroller, placeringshandläggare, en specialpedagog och en måltidschef inom förvaltningen. Du samverkar med grundskolans, socialtjänstens och kultur och fritids områdeschefer med tidiga samordnande insatser.

Våra förskolor har sedan många år arbetat med värdegrundsarbetet ICDP, ett vägledande samspel och utbildar medarbetare kontinuerligt inom den egna organisationen.
I ditt arbete ansvarar du för att planera, fördela, följa upp och säkerställa områdets ekonomi och ansvara för interkommunala intäkter och kostnader. Du är även kontaktperson och ansvarig för uppföljning och tillsyn för fristående utförare.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med en relevant akademisk utbildning som har gedigen och bred erfarenhet av förskolan. Du har erfarenhet av att arbeta på en övergripande och strategisk nivå.

Hallstahammars kommun har ett positivt förändringsklimat och vi söker dig som drivs av att arbeta mot högt uppsatta mål och att uppnå resultat. Detta förutsätter en förmåga att skapa delaktighet och engagemang hos andra att driva utvecklingsarbete. Genom god pedagogisk och kommunikativ förmåga för du tydligt fram ditt budskap och ser samtidigt till att skapa förutsättningar för positiva relationer.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, din värdegrund och dina erfarenheter av arbetsledning och att leda chefer.
Meriterande med utbildning inom ICDP, samt att ha gått rektorsutbildning och/eller skolchefsutbildningen.


ÖVRIGT
Hallstahammars kommun ingår i finskt förvaltningsområde och vi ser gärna sökanden med kunskaper i finska i tal och skrift.

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes vänligen men bestämt. Visa mindre

Q i Mälardalen AB söker erfaren PRODUKTIONS & INKÖPSANSVARIG till Reison Medical AB



Reison Medical AB är ett medicintekniskt företag som tillverkar och säljer tillbehör till operationsbord.

Företaget har sitt säte i Hallstahammar och levererar sina produkter till ett 25-tal länder världen över.  Företaget är certifierade enligt ISO 13485, har fn10 anställda och omsatte 2022 ca 37 Miljoner SEK. Bolaget har en vision om att kunna växa 15-20% per år i en marknad som har stor potential.

Företaget är stabilt och välmående och är känt för att alltid ge sina kunder en utmärkt service och support. Se mer på länken https://reison.se/sv/?gclid=CjwKCAjwiOCgBhAgEiwAjv5whOfM6yvYZjaKmzjEPy_aUEG1idhzYuyPf8M2niYl44Oidq6CfXtUvxoCbmEQAvD_BwE

Beskrivning och arbetsuppgifter
Du kommer att ha ett övergripande ansvar för bolagets hela produktionskedja från materialplanering och inköp till produktion. Du leder det dagliga arbetet i produktionen av medicintekniska produkter i ett gäng mycket kompetenta och erfarna medarbetare och säkerställer att samtliga dokumenterade processer efterlevs av all personal inom din avdelning.
I ditt ansvarsområde ingår även att tillse att all personal inom lager och produktion har den kompetens och utbildning som krävs. Du är en lagspelare som gillar att vara kaptenen men som samtidigt är lyhörd för personalens synpunkter i sakfrågor. Du klarar att hålla ett högt tempo i en bitvis stressig miljö med bibehållen förmåga att hålla huvudet högt och humöret uppe.
Du ansvarar för att tillse att råvarumaterialflödet uppfylls så att det inte råder brist på material i tillverkningsprocessen. Du ansvarar för att avropa inköp och att bolaget kontinuerligt utvärderar underleverantörerna och tillser att dessa uppfyller bolagets uppsatta riktlinjer och krav. Du har ett affärsmässigt synsätt och en strävan att finna sätt att ständigt hitta förbättringsområden som effektiviserar och sänker onödiga kostnader och tidstjuvar. Du är kostnadsmedveten och ansvarar för företagets uppsatta budgetmål inom din avdelning.

Kvalifikationer    

- Civilingenjör i teknik och / eller övergripande företagsekonomi
- Minimum 5 års yrkeserfarenhet inom produktion.
- Erfarenhet från medicinteknisk industriellt arbete är meriterande.
- Utmärkta företagsekonomiska färdigheter med fokus på produktion.
- Goda kunskaper I PPT/word/excel
- Skall behärska svenska och engelska flytande i tal och skrift.
- Ödmjuk och handfast ledarstil
- Flexibel
- Mkt stresstålig med förmåga att ha många bollar i luften
- Ordningsam, organiserad och uthållig
- Lojal
- Pådrivande med förmåga till ett högt tempo
- Resultatorienterad
- Uppmärksam och lyhörd
- Kvalitetsmedveten
- Hög förmåga att samarbeta i grupp
- Förmåga att oavsett eget tyckande fullfölja styrelsens uppsatta mål
- Uppoffrande och prestigelös
- Positiv och kamratlig personlighet
- Lagspelare
- Tycka om förändringsarbete
- Tycka om rutinmässiga arbetsuppgifter
- Noggrann, disciplinerad och pålitlig

Villkor
Marknadsmässig lön och övriga villkor
Start så fort som möjligt
Det här är en rekrytering. Du blir alltså anställd direkt av Reison Medical AB.
Blir du nyfiken och har frågor?? Ring gärna Henrik Nitz 070-160 20 91
Vi kan komma att anställa före sista ansökningsdatum.

 

 

 





Q har kollektivavtal och är medlem i branschorganisationen Almega samt i Svenskt Näringsliv. Företaget erbjuder interims- och rekryteringslösningar inom branscherna IT, teknik, administration, ekonomi, industri samt lager/logistik med personallösningar inom olika befattningsnivåer. Visa mindre

Med Bergslagens skogar i norr, Mälaren i söder och med ett rikt kulturarv som omfattar både en lång industrihistoria, ett kungligt slott och unik kulturmiljö kring Strömsholms kanal är Hallstahammars kommun en plats som lockar både besökare och nya invånare. Vi är en växande kommun med 16 600 invånare i en dynamisk region med närhet till såväl natur som storstad. Vi har ett företagsklimat som är bland det bästa i länet och vi levererar en välfärd med hög kvalitet.  

Vår vision är att vara en kommun där allt är enkelt och nära, där nytänkande och kreativitet är självklart. Givetvis visar vi ansvar och engagemang för att kunna skapa ett bättre samhälle och miljö för kommande generationer. Kort sagt så ska du hitta det goda livet i storstadens närhet i Hallstahammars kommun oavsett om du bor här, driver företag, arbetar i kommunen eller bara är här på tillfälligt besök.  

Uppdraget som chef Barn- och utbildningsförvaltningen

I den här rollen leder du förvaltningen, som är organiserad under en egen nämnd och som i dag består av cirka 565 medarbetare fördelade på sju grundskolor, grundsärskola och tio förskolor. Gymnasieskolan bedrivs av näraliggande kommuner. Till din hjälp har du två områdeschefer, som ansvarar för vardera förskola/barnomsorg och grundskola. I förvaltningsledningen finns också enhetschef för supportenheten, enhetschef för barn- och elevhälsan och enhetschef för gymnasieenheten samt kvalitetscontroller och kvalitetsutvecklare/biträdande skolchef. Du rapporterar till kommunchefen och ingår i hennes ledningsgrupp, där du får en viktig roll i det kommunövergripande och strategiska utvecklingsarbetet. Självklart har du en nära kontakt med barn- och utbildningsnämndens ordförande och arbetsutskott.

Du arbetar på barn- och utbildningsnämndens uppdrag och ansvarar för att nämndens beslut verkställs, samtidigt som du säkerställer att kommunens barn- och utbildningsverksamhet bedrivs och utvecklas på bästa sätt och i enlighet med Skolverkets regler, lagar och rekommendationer. Du får det övergripande ansvaret för verksamhet, personal och ekonomi, i dagsläget har vi en budget om 440 MSEK. Vi bedriver ett långsiktigt och uthålligt arbete för att förbättra våra skolresultat, en viktig del av ditt uppdrag blir att fortsätta det pågående utvecklingsarbetet.

Erfarenheter och personliga egenskaper

Vi söker dig som har flerårig chefs- och ledarerfarenhet och erfarenhet av att leda arbete inom utbildningsområdet, du har varit chef över chefer och är van vid att tänka strategiskt och långsiktigt. Tjänsten kräver en akademisk utbildning, med pedagogisk inriktning.

Du behöver ha erfarenhet av skolsektorn, till exempel från tidigare förvaltningschefs eller skolledaruppdrag där du ansvarat för såväl verksamhet och som utvecklingsfrågor. Då vi är en politiskt styrd organisation är det meriterande om du tidigare har verkat inom motsvarande organisation och nära den politiska ledningen.

Som ledare har du ett genuint intresse för verksamheten, där du på ett ödmjukt sätt vågar och vill utmana till nya och effektiva sätt att driva verksamheten framåt. Du har förmåga att driva pågående processer, vara konsekvent i arbetet med fastslagna långsiktiga prioriteringar för verksamheten och kunna se till att verksamhetsmål och utvecklingsprojekt fullföljs och utvärderas. Du är en självklar ledare med integritet, som har god förmåga att samarbeta och som väcker engagemang hos dina medarbetare genom delaktighet, lyhördhet och feedback.

Fackliga företrädare Sveriges Lärare är Freddy Lindgren, 070-1733179, Sveriges Skolledare, Ylva Lindberg, tel: 0220-242 70, Vision, Titti Melender 0220-245 43.

MER INFORMATION

För mer information ring Jan Schröder, 0706-181161.

Ansök senast den 2023-02-15. Visa mindre

Med Bergslagens skogar i norr,  Mälaren i söder och med ett rikt kulturarv som omfattar både  en lång  industrihistoria,  ett  kungligt  slott och unik  kulturmiljö kring Strömsholms kanal  är Hallstahammars kommun en plats som lockar både besökare och nya invånare. Vi är en växande kommun med 16  600 invånare i en dynamisk region med närhet till såväl natur som storstad. Vi har ett företagsklimat som är bland det bästa i länet  och  vi levererar en välfärd med hög kvalitet.    
Vår vision är  att vara en  kommun där allt är enkelt och nära, där nytänkande  och  kreativitet  är självklart.  Givetvis  visar  vi  ansvar och engagemang  för att kunna skapa ett bättre samhälle och miljö för kommande generationer.  Kort sagt så ska du hitta det goda livet i storstadens närhet i Hallstahammars kommun oavsett om du bor här, driver företag,  arbetar i kommunen  eller bara är här på tillfälligt  besök.    

Uppdraget som chef Barn- och utbildningsförvaltningen
I den här rollen leder du förvaltningen, som är organiserad under en egen nämnd och som i dag består av cirka 565 medarbetare fördelade på sju grundskolor, grundsärskola och tio förskolor. Gymnasieskolan bedrivs av näraliggande kommuner. Till din hjälp har du två områdeschefer, som ansvarar för vardera förskola/barnomsorg och grundskola. I förvaltningsledningen finns också enhetschef för supportenheten, enhetschef för barn- och elevhälsan och enhetschef för gymnasieenheten samt kvalitetscontroller och kvalitetsutvecklare. Du rapporterar till kommunchefen och ingår i hennes ledningsgrupp, där du får en viktig roll i det kommunövergripande och strategiska utvecklingsarbetet. Självklart har du en nära kontakt med barn- och utbildningsnämndens ordförande och arbetsutskott.

Du arbetar på barn- och utbildningsnämndens uppdrag och ansvarar för att nämndens beslut verkställs, samtidigt som du säkerställer att kommunens barn- och utbildningsverksamhet bedrivs och utvecklas på bästa sätt och i enlighet med Skolverkets regler, lagar och rekommendationer. Du får det övergripande ansvaret för verksamhet, personal och ekonomi, i dagsläget har vi en budget om 440 MSEK. Vi bedriver ett långsiktigt och uthålligt arbete för att förbättra våra skolresultat, en viktig del av ditt uppdrag blir att fortsätta det pågående utvecklingsarbetet.

Erfarenheter och personliga egenskaper
Vi söker dig som har flerårig chefs- och ledarerfarenhet och erfarenhet av att leda arbete inom utbildningsområdet, du har varit chef över chefer och är van vid att tänka strategiskt och långsiktigt. Tjänsten kräver en akademisk utbildning, med pedagogisk inriktning.
Du behöver ha erfarenhet av skolsektorn, till exempel från tidigare förvaltningschefs eller skolledaruppdrag där du ansvarat för såväl verksamhet och som utvecklingsfrågor. Då vi är en politiskt styrd organisation är det meriterande om du tidigare har verkat inom motsvarande organisation och nära den politiska ledningen.

Som ledare har du ett genuint intresse för verksamheten, där du på ett ödmjukt sätt vågar och vill utmana till nya och effektiva sätt att driva verksamheten framåt. Du har förmåga att driva pågående processer, vara konsekvent i arbetet med fastslagna långsiktiga prioriteringar för verksamheten och kunna se till att verksamhetsmål och utvecklingsprojekt fullföljs och utvärderas. Du är en självklar ledare med integritet, som har god förmåga att samarbeta och som väcker engagemang hos dina medarbetare genom delaktighet, lyhördhet och feedback.

Fackliga företrädare Sveriges Lärare är Freddy Lindgren, 070-1733179, 7Sveriges Skolledare, Ylva Lindberg, tel: 0220-242 70, Vision, Titti Melender 0220-245 43.

Mer information

För mer information ring Jan Schröder ([email protected]), 0706-181161.

Ansök senast den 2023-02-15. Visa mindre

Med Bergslagens skogar i norr, Mälaren i söder och med ett rikt kulturarv som omfattar både en lång industrihistoria, ett kungligt slott och unik kulturmiljö kring Strömsholms kanal är Hallstahammars kommun en plats som lockar både besökare och nya invånare. Vi är en växande kommun med 16 600 invånare i en dynamisk region med närhet till såväl natur som storstad. Vi har ett företagsklimat som är bland det bästa i länet och vi levererar en välfärd med hög kvalitet.

Vår vision är att vara en kommun där allt är enkelt och nära, där nytänkande och kreativitet är självklart. Givetvis visar vi ansvar och engagemang för att kunna skapa ett bättre samhälle och miljö för kommande generationer. Kort sagt så ska du hitta det goda livet i storstadens närhet i Hallstahammars kommun oavsett om du bor här, driver företag, arbetar i kommunen eller bara är här på tillfälligt besök.

Vallbyskolan är en F-3-skola belägen i centrala Kolbäck. Skolan har ca 120 elever och 30 personal och har ändamålsenliga lokaler. Skolan är organiserad så att det finns samverkan med övriga skolor i kommunens södra delar - Strömsholms skola och Tunboskolan. Delar av elevhälsoteamet är detsamma och det finns en målsättning att öka samverkan framöver, då eleverna från Vallbyskolan avslutar sin skolgång på Tunboskolan tillsammans med elever från Strömsholms skola. Chefsansvar omfattas av ca 25 medarbetare.
I arbetet som rektor i Hallstahammars kommun ingår man i en chefsgrupp med andra rektorer, där rektor på Vallbyskolan kommer att ha ett särskilt ansvar inom vissa övergripande områden. Dessa områden kan exempelvis vara att leda fritidshemmets och förskoleklassens övergripande utvecklingsarbete, att leda arbetet med skapande skola eller studiehandledning. Även andra områden kan bli aktuella, allt beroende på vilket behov som vi bedömer finns för tillfället.

ARBETSUPPGIFTER
• Pedagogiskt lednings- och utvecklingsansvar.
• Ansvar för skolans systematiska kvalitetsarbete
• Leda elevhälsoarbetet
• Inneha personalansvar samt arbetsmiljöansvar som bland annat innefattar medarbetar- och lönesamtal, personalplanering, rekrytering och rehabiliteringsärenden
• Leda det systematiska arbetsmiljöarbetet
• Leda utvecklingsarbete tillsammans med skolledning och medarbetare



KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:

• skicklighet att leda personal och har en förmåga att få gehör. Du är en trygg ledare som har ett mod att stå på dig i viljan att driva processer för ett förbättrat resultat.
• erfarenhet av att genomföra kvalitetsarbete som en strukturerad process och är van att arbeta med elevers kunskapsutveckling och trygghet.
• vana att utvärdera, sätta upp mål, genomföra åtgärder för att nå ett förbättrat resultat.
• ett övergripande helhetstänk och kan lyfta blicken till alla kommunens skolor och ökad likvärdighet inom områden som fritidshemmet, förskoleklass och andra övergripande områden.
• lärarlegitimation som grundskollärare
• erfarenhet som rektor är önskvärt, rektorsutbildning är meriterande
• särskilt intresse för övergripande utvecklingsarbete inom fritidshem och förskoleklass.

Personliga egenskaper vi värdesätter högt är:
• relationsskapande förmåga som syns genom att ditt sätt att samla personalen mot ett tydligt mål och skapa en vi-känsla.
• ett coachande ledarskap som bygger på trygghet, tillit och förtroende för den enskildes förmåga.
• ett övertygande sätt och mycket god förmåga att kommunicera med personal, vårdnadshavare och elever. Som skicklig kommunikatör levererar du rätt budskap, i rätt tid och i rätt forum.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.


ÖVRIGT
Hallstahammars kommun ingår i finskt förvaltningsområde och vi ser gärna sökanden med kunskaper i finska i tal och skrift.

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes vänligen men bestämt. Visa mindre

Väx med oss och följ med på vår resa när Jula öppnar i Västerås Hälla!   

Jula Sverige har idag 64 varuhus. Vi fortsätter expandera och söker därför dig som vill växa och utvecklas med företaget. Vill du arbeta i detaljhandeln och trivs i en miljö där förändring och utveckling är det enda som är konstant? Då har vi möjligheten för dig! Till Julas varuhus i Västerås Hälla söker vi nu en Ställföreträdande Varuhuschef och en Gruppledare.  

Det här gör man som medlem i Ledningsgruppen

Du ingår i varuhusets ledningsgrupp, antingen som Ställföreträdande varuhuschef eller som Gruppledare, tillsammans med Varuhuschefen. När du arbetar som Ställföreträdande Varuhuschef företräder du Jula som arbetsgivare och när Varuhuschefen inte är på plats har du det yttersta ansvaret för personal, varuhusdrift och resultat. 

Som medlem i Ledningsgruppen är ni tillsammans med Varuhuschefen ansvariga för att maximera försäljningen och lönsamheten i varuhuset samt följa upp resultaten. Tillsammans med Varuhuschefen och övriga i ledningsgruppen ansvarar ni för att skapa rätt förutsättningar för medarbetarna att ge bästa tänkbara kundservice och nå uppsatta mål. Ni leder och arbetar tillsammans med medarbetarna i den dagliga driften med försäljnings- och lagerarbete, upplockning av varor, kassaarbete samt genomförande av marknads- och försäljningsplaner. 

Det här är din bakgrund och dina erfarenheter
 
Vi söker dig som har ledaregenskaper utifrån ett situationsanpassat ledarskap. Du har en motsvarande ledarroll inom detaljhandeln där personal- och resultatansvar är en del av dina dagliga uppgifter. Det är meriterande om du har kunskap och/ eller intresse inom vårt produktsortiment.
 
Det här är du som ledare och person

Du brinner för försäljning och att ge våra kunder god service. Du har en god förmåga att prioritera, delegera arbete och hantera förändringar. Du är också strukturerad och utför ditt arbete med god kvalitet. Tjänsten kräver att du har en ledande personlighet med god självinsikt samt förmåga att motivera, engagera och utveckla andra. Som ledare inom Jula är du en viktig kulturbärare och förebild. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  
 
Det här är dina möjligheter

Med snabb expansion följer goda utvecklingsmöjligheter. Jula Västerås Hälla är ett nyetablerat varuhus och det skapar stora chanser för dig som medarbetare. Vi erbjuder dig kul och spännande arbetsdagar i ett företag som värnar om sina medarbetare och kunder!
 
Bra att veta

Som Ställföreträdande varuhuschef eller Grupppledare arbetar man heltid med varierande tider under dagtid, kvällar och helger. Du blir anställd som Varuhusmedarbetare och fördelad en ansvarsroll.  ?Intervjuer för tjänsterna kommer att ske under september/oktober månad, tillträde till tjänsterna blir under november 2022. 
?
Så här söker du
Vill du följa med på vår resa? Om du känner att du skulle passa för denna roll så tveka inte att söka direkt och ta chansen till en karriär i ett expansivt företag!

Stämmer detta in på dig? Vänta inte med att skicka oss din ansökan (helst i pdf-format) då vi rekryterar fortlöpande och tillsättning kan ske innan ansökningstiden löpt ut.

Sök tjänsten genom att klicka på "ansök här" nedan, vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail.
I samband med denna rekrytering samarbetar Jula med Retail Recruitment.
 
Välkommen till Jula!


Jula är ett framgångsrikt och expansivt företag som erbjuder hemmafixare och proffs ett attraktivt sortiment till låga priser. Expansion är en tydlig del av Julas vision, här erbjuds goda utvecklings- och karriärmöjligheter. Jula finns idag i Sverige, Norge Polen och Finland. Visa mindre

Väx med oss och följ med på vår resa när Jula öppnar i Västerås Hälla!   

Jula Sverige har idag 64 varuhus. Vi fortsätter expandera och söker därför dig som vill växa och utvecklas med företaget. Vill du arbeta i detaljhandeln och trivs i en miljö där förändring och utveckling är det enda som är konstant? Då har vi möjligheten för dig! Till Julas varuhus i Västerås Hälla söker vi nu en Ställföreträdande Varuhuschef och en Gruppledare.  

Det här gör man som medlem i Ledningsgruppen

Du ingår i varuhusets ledningsgrupp, antingen som Ställföreträdande varuhuschef eller som Gruppledare, tillsammans med Varuhuschefen. När du arbetar som Ställföreträdande Varuhuschef företräder du Jula som arbetsgivare och när Varuhuschefen inte är på plats har du det yttersta ansvaret för personal, varuhusdrift och resultat. 

Som medlem i Ledningsgruppen är ni tillsammans med Varuhuschefen ansvariga för att maximera försäljningen och lönsamheten i varuhuset samt följa upp resultaten. Tillsammans med Varuhuschefen och övriga i ledningsgruppen ansvarar ni för att skapa rätt förutsättningar för medarbetarna att ge bästa tänkbara kundservice och nå uppsatta mål. Ni leder och arbetar tillsammans med medarbetarna i den dagliga driften med försäljnings- och lagerarbete, upplockning av varor, kassaarbete samt genomförande av marknads- och försäljningsplaner. 

Det här är din bakgrund och dina erfarenheter
 
Vi söker dig som har ledaregenskaper utifrån ett situationsanpassat ledarskap. Du har en motsvarande ledarroll inom detaljhandeln där personal- och resultatansvar är en del av dina dagliga uppgifter. Det är meriterande om du har kunskap och/ eller intresse inom vårt produktsortiment.
 
Det här är du som ledare och person

Du brinner för försäljning och att ge våra kunder god service. Du har en god förmåga att prioritera, delegera arbete och hantera förändringar. Du är också strukturerad och utför ditt arbete med god kvalitet. Tjänsten kräver att du har en ledande personlighet med god självinsikt samt förmåga att motivera, engagera och utveckla andra. Som ledare inom Jula är du en viktig kulturbärare och förebild. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  
 
Det här är dina möjligheter

Med snabb expansion följer goda utvecklingsmöjligheter. Jula Västerås Hälla är ett nyetablerat varuhus och det skapar stora chanser för dig som medarbetare. Vi erbjuder dig kul och spännande arbetsdagar i ett företag som värnar om sina medarbetare och kunder!
 
Bra att veta

Som Ställföreträdande varuhuschef eller Grupppledare arbetar man heltid med varierande tider under dagtid, kvällar och helger. Du blir anställd som Varuhusmedarbetare och fördelad en ansvarsroll.  ?Intervjuer för tjänsterna kommer att ske under september/oktober månad, tillträde till tjänsterna blir under november 2022. 
?
Så här söker du
Vill du följa med på vår resa? Om du känner att du skulle passa för denna roll så tveka inte att söka direkt och ta chansen till en karriär i ett expansivt företag!

Stämmer detta in på dig? Vänta inte med att skicka oss din ansökan (helst i pdf-format) då vi rekryterar fortlöpande och tillsättning kan ske innan ansökningstiden löpt ut.

Sök tjänsten genom att klicka på "ansök här" nedan, vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail.
I samband med denna rekrytering samarbetar Jula med Retail Recruitment.
 
Välkommen till Jula!


Jula är ett framgångsrikt och expansivt företag som erbjuder hemmafixare och proffs ett attraktivt sortiment till låga priser. Expansion är en tydlig del av Julas vision, här erbjuds goda utvecklings- och karriärmöjligheter. Jula finns idag i Sverige, Norge Polen och Finland. Visa mindre

Som chef för Planning & Logistics hos oss kommer du få använda hela ditt register av djupa kunskaper inom planering, supply chain och logistik. Dessutom i en roll som både är verksamhetsnära såväl som att du utför visst arbete tillsammans med globala processledare. Du och dina team kommer ha mycket stor påverkan på vår affär framåt!
Kanthal, en del av Alleima-gruppen, är världsledande inom produkter och tjänster för industriell värmeteknologi och elektriska motståndsmaterial. Vi utvecklar innovativa lösningar genom kreativa partnerskap med våra kunder och med ett starkt åtagande att minska miljöpåverkan. Med kunniga medarbetare och banbrytande teknologi är vi med i några av världens största och mest spännande projekt. Läs mer på www.kanthal.com
Din roll
Kanthals verksamhet i Hallstahammar är en central del i vår verksamhet. Vi är den största enheten och förser våra andra enheter runt om i världen med material. Komplexiteten i vår verksamhet ställer höga krav på produktions- och materialplanering. Vår globala närvaro innebär hantering av sjö och flygfrakter samt koordinering med våra produktionsenheter och säljorganisationer världen över.
Mitt i centrum av detta sitter du som navet i vår verksamhet. Ditt team bestående av planerare, speditörer och experter säkerställer att vi har förutsättningar att nå våra högt ställda krav avseende leveranssäkerhet och effektivitet. Du leder två olika team inom Planering & Customer Service samt Spedition, men är även en integrerad del av vårt globala arbete på området. Du är en självklar del av enhetens ledningsgrupp.
Rollen som chef för Planning & Logistics är ny i detta utförande på vår site och vi söker dig som vill göra skillnad på riktigt – för våra medarbetare, processer, kunder och en hållbar framtid! Självklart får du även vara med och påverka din nya roll och organisation
Du arbetar för att upprätthålla en god och kvalitetssäker planeringshorisont och bra relationer med våra kunder.
Du ser över vårt sätt att planera verksamheten utifrån datadriven fakta, processer och system samt anpassar förhållnings- och arbetssätt därefter.
Du driver mätetal inom enheterna för leveranssäkerhet, ledtid och effektivitet.



Om dig
Vi lägger stor vikt vid din passion och personlighet som karaktäriseras av att du är en fullföljare med mycket god förmåga att leda och stötta din omgivning i en omväxlande och expansiv affär och miljö. Du tror, precis som oss, på ett situationsanpassat ledarskap och kan bemöta människor från alla delar av organisationen. Du visar prov på affärsmässighet och hittar motivationen i att sätta mål, följa upp dina ansvarsområden och ta ansvar för din egen och dina avdelningars gemensamma prestationer. Att uppmuntra nya idéer, leverera resultat och agera som en förebild faller sig naturligt för dig och du vet hur man skapar ett framgångsrikt team med kunden i centrum.
Du är en lagspelare som har lätt för att samarbeta och är van vid att arbeta tvärfunktionellt och ser vikten av att jobba tillsammans gränsöverskridande för att få bästa möjliga resultat. Du har förmågan att involvera dina medarbetare, samtidigt som du har ett tydligt ledarskap. Du är analytiskt lagd, ödmjuk, lyhörd, ansvarstagande och handlingskraftig.
Akademisk bakgrund eller annan erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant inom Industriell Ekonomi, Logistik eller Supply är en förutsättning för att lyckas i rollen.
Du har flera års erfarenhet av ledarskap och utvecklingsorienterat arbete, gärna från liknande verksamhet.
Du har djupgående kunskaper från ERP-system, önskvärt är M3 och/eller Qlikview.
I den här tjänsten krävs det att du pratar och skriver obehindrat på såväl svenska som engelska.


Vad kan du förvänta dig av oss
En internationell arbetsmiljö
Utvecklingsmöjligheter
Bra förmåner
En arbetsplats som lägger stor vikt vid medarbetarskap och ledarskap
På Kanthal lever vi efter våra kärnvärden varje dag:
- Vi bryr oss
- Vi levererar
- Vi utvecklas



Övrig information
Ansök tjänsten senast 2022-10-01.
För mer information om tjänsten, vänligen kontakta:
Danijel Dobrinic, rekryterande chef, +46721454571
För frågor gällande rekryteringsprocessen, kontakta:
Malin Hessel, ansvarig rekryterare, +46706162045


Fackliga representanter:
Petter Lindblom, Akademikerföreningen, +46706160426
Satu Danielsson, Unionen, +46706705088
Johan Baringson, Ledarna, +46706165396
Niclas Widell, IF Metall, +46706165396
Välkommen med din ansökan senast 2022-09-30.
Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas tidigare.
På Alleima (tidigare Sandvik Materials Technology) är vårt uppdrag mycket mer än att leverera högkvalitativa produkter, teknologi och processer – genom samarbete utvecklar vi de bästa lösningarna efter våra kunders behov och att det är så vi uppnår våra affärsmål är bästa sättet att beskriva vårt dagliga arbete. Med nyfikna medarbetare och säkerheten som vår första prioritet, skapar vi en arbetsmiljö där Du kan utvecklas både som person och i ditt arbete.??
?
Alleima noterades som fristående bolag på Nasdaq Stockholm den 31 augusti, 2022.
Med en tydlig riktning för vår resa, där vi nyttjar vår position som teknologiledare, progressiv affärspartner och där vi är drivande vad gäller hållbarhet, syftar vi till att bli ett ännu starkare bolag inom vår industri.??
?
Är Du redo att anta denna utmaning tillsammans med oss? Följ med på vår resa! Visa mindre

Med Bergslagens skogar i norr, Mälaren i söder och med ett rikt kulturarv som omfattar både en lång industrihistoria, ett kungligt slott och unik kulturmiljö kring Strömsholms kanal är Hallstahammars kommun en plats som lockar både besökare och nya invånare. Vi är en växande kommun med 16 600 invånare i en dynamisk region med närhet till såväl natur som storstad. Vi har ett företagsklimat som är bland det bästa i länet och vi levererar en välfärd med hög kvalitet.

Vår vision är att vara en kommun där allt är enkelt och nära, där nytänkande och kreativitet är självklart. Givetvis visar vi ansvar och engagemang för att kunna skapa ett bättre samhälle och miljö för kommande generationer. Kort sagt så ska du hitta det goda livet i storstadens närhet i Hallstahammars kommun oavsett om du bor här, driver företag, arbetar i kommunen eller bara är här på tillfälligt besök.

ARBETSUPPGIFTER
Är det du som blir vår nya kollega?

Vill du tillsammans med oss utveckla och leda ett av våra viktigaste verksamhetsområden?

Har du erfarenhet av att arbeta processorienterat och vill vara med och vidareutveckla våra processer?

Är du lyhörd, flexibel samt attraheras av att arbeta i en verksamhet som ständigt utvecklas?

Vill du bli en i vårt glada lilla gäng som tillsammans med härliga, engagerade och drivna kollegor kommer att ansvara för en del av hemtjänsten?

Då är det dig vi söker!

Som enhetschef hos oss har du ett helhetsansvar för verksamheten vilket inkluderar personal- och budgetansvar. Du ansvarar för att målen som finns för verksamheten uppnås och att verksamheten drivs i enlighet med uppdragsgivarens förväntningar samt Hallstahammars kommuns värdegrund. För oss är det viktigt att verksamheten genomsyras av hög kvalitet med brukaren i fokus. Du arbetar nära i den dagliga verksamheten och i fortlöpande nära samarbete tillsammans med kollegor och medarbetare för att utveckla verksamheten samt skapa en bra och trivsam arbetsmiljö. Ditt ledarskap är avgörande för en framgångsrik verksamhet som kan hantera dagens och morgondagens utmaningar.

Vi erbjuder dig utvecklande och självständiga arbetsuppgifter i en organisation som präglas av engagemang, kompetens, medkänsla och ett positivt arbetsklimat med öppenhet för förändring och nytänkande. Som enhetschef ingår du i ledningsgruppen för äldreomsorgen och rapporterar till områdeschef.

Välkommen att utvecklas tillsammans med oss!

KVALIFIKATIONER
Meriterande för denna tjänst är att du har tidigare erfarenheter av chefsuppdrag eller har jobbat i arbetsledande ställning inom äldreomsorg. Har du även högskoleutbildning med inriktning social omsorg/socionom, hälso- och sjukvård eller annat område som arbetsgivaren bedömer likvärdigt så är det dig vi söker.

Vi förutsätter även att du har B-körkort, god datorvana, god ekonomisk medvetenhet, har vana av dokumentation och förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift. Du har goda ledaregenskaper som kan stimulera till utveckling av verksamheten. Som ledare är du lyhörd och tydlig i din kommunikation, har lätt för samarbete samt motiverar och skapar förutsättningar för att nå gemensamt uppsatta mål. Du kan förmedla mål, är resultatinriktad och strävar efter konstruktiva lösningar. Du kan förhålla dig till ändrade omständigheter och fokusera på rätt saker även i stressade situationer.

Meriterande för tjänsten är även utbildning inom ledarskap och/eller värdegrundsarbete samt erfarenhet av arbete inom en politiskt styrd organisation. Vi ser dessutom gärna att du har erfarenhet av processorienterat arbete.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Hallstahammars kommun ingår i finskt förvaltningsområde och vi ser gärna sökanden med kunskaper i finska i tal och skrift.
Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes vänligen men bestämt. Visa mindre

Vice president and Head of R&D within the Kanthal Division
Are you passionate about creating business value and yet possess a deep knowledge about materials and processes? Do you want to make a difference and contribute to improving the environment for people and planet through innovative products and solutions? Then you might be the one we are looking for to lead and develop our global R&D function!
Kanthal Division, part of the Alleima Group, is a place of inclusive collaboration, agility and innovation – where we nurture an ever-growing portfolio of products and solutions based on the needs of our growing market, and where pioneering technology meets the core of manufacturing. Kanthal is a global company operating within three business units serving a variety of customer segments through our expertise in heating technology and medical applications. Visit www.kanthal.com
Your role
In this central position, you lead the global R&D organization towards a truly collaborative environment with a cross-functional mindset. This includes transforming customer needs and our technical expertise into commercially profitable concepts and solutions that ensure return of investments. You continue to develop and drive our strategies, in a clear and customer-centric way that make us enhance our state-of-the-art offering and stay ahead of competition in the evolving technological landscape. Technology and product development are essentials for us, and you collaborate with our business units and external stakeholders to ensure that our technology platforms and new products are developed.
By keeping a holistic and agile approach, you optimize both methodologies and ways of working that will lift our performances, develop competence for the future and increase our market leading position. You are constantly in a dialogue with our business units to understand the requirements and shifts in the market, and you capture current and future opportunities by continuing to develop business case supported offerings that add value to our customers.
Your role comes with a very broad network, and you're recognized as a promoter of great partnerships with suppliers, technology leading institutes and internal stakeholders. As a result-oriented, inclusive and inspiring leader, you coach and challenge your team - developing our people and the organization, as well as promoting a culture of change, learning and improvements.
You report directly to the President of Kanthal and are an active member of our management team. International travel is normally included in your job.
About you
We're looking for a qualified people manager with a relevant academic degree. Your previous career includes similar strategic and managerial roles within the areas of product management, product development, R&D, sales or production, and you're both comfortable and capable in interacting with multiple stakeholders, customers and partners. This is combined with proven skills in planning, execution and commercial business development, and you're used to realizing strategies and driving change. An understanding of our business is an advantage, but not a must.
Your passion for business goes without saying, and you're interested in other people, tactical and outgoing, while at the same time very organized and solutions-oriented. Making decisions and taking action are no match for you, and you keep a broad horizon as you drive a clear way forward focused on quality, speed and profitability. As a leader, you bring an agile and collaborative mindset, the power to innovate and a foundation for development - both personally and for your team.
Your genuine ways build trust in relations and always leave a positive impact among the people you meet. By excellent communication, you clarify our path, and you engage and inspire people to commit to our long-term strategy and future vision.
Acting in a truly global arena, you need an open mind and cultural awareness, as well as great communication and presentation skills English.
Work with us
At Kanthal and Alleima we are convinced that diversity and inclusion create better pre-requisite for our employees to contribution to our company and our customers. We offer you great development opportunities in a global industrial group with favorable employment conditions that include occupational pension, health care, group insurance, strengthened parental benefit, training programs and skills development. Welcome to us!
Application
Send your application no later than September 30, 2022. If you wish to attach a cover letter to your application, please make sure to attach the file when uploading your resume.
For this position selection and interviews will be conducted trough out the advertisement period, therefore the role might be filled before last application date.
Contact information
For further information about this position, please contact:
Anders Björklund, President Kanthal+46 (0)70 931 53 40
Union contacts – Sweden
Satu Danielsson, Unionen, +46 (0)70 670 50 88
Petter Lindblom, Akademikerföreningen, +46 (0)70 616 04 26
Johan Baringson, Ledarna, +46 (0)70 616 20 54

For more information about the recruitment process, please contact
Elin Olsson, recruitment specialist +46 (0)76 720 16 99

Hiring Location
This position is based in Hallstahammar, Sweden
At Alleima (formerly Sandvik Materials Technology), our mission is much more than delivering high-quality products, technology, and processes - working together to develop solutions based on our customers' needs and thus achieve our business goals, is a better way to describe our daily work. With curious employees and safety as our priority, we create a work environment where you can develop both personally and professionally.
Alleima was listed as a stand-alone company on the Nasdaq Stockholm Exchange on August 31, 2022. With a clear direction for our journey ahead, utilizing our position as a technology leader, progressive customer partner, and sustainability driver, we aim to become an even stronger company in our industry.
Are you ready to take on this challenge together with us? Join us on our journey! www.alleima.com. Visa mindre

Som chef för Planning & Logistics hos oss kommer du få använda hela ditt register av djupa kunskaper inom planering, supply chain och logistik. Dessutom i en roll som både är verksamhetsnära såväl som att du utför visst arbete tillsammans med globala processledare. Du och dina team kommer ha mycket stor påverkan på vår affär framåt!
Kanthal, en del av Alleima-gruppen, är världsledande inom produkter och tjänster för industriell värmeteknologi och elektriska motståndsmaterial. Vi utvecklar innovativa lösningar genom kreativa partnerskap med våra kunder och med ett starkt åtagande att minska miljöpåverkan. Med kunniga medarbetare och banbrytande teknologi är vi med i några av världens största och mest spännande projekt. Läs mer på www.kanthal.com
Din roll
Kanthals verksamhet i Hallstahammar är en central del i vår verksamhet. Vi är den största enheten och förser våra andra enheter runt om i världen med material. Komplexiteten i vår verksamhet ställer höga krav på produktions- och materialplanering. Vår globala närvaro innebär hantering av sjö och flygfrakter samt koordinering med våra produktionsenheter och säljorganisationer världen över.
Mitt i centrum av detta sitter du som navet i vår verksamhet. Ditt team bestående av planerare, speditörer och experter säkerställer att vi har förutsättningar att nå våra högt ställda krav avseende leveranssäkerhet och effektivitet. Du leder två olika team inom Planering & Customer Service samt Spedition, men är även en integrerad del av vårt globala arbete på området. Du är en självklar del av enhetens ledningsgrupp.
Rollen som chef för Planning & Logistics är ny i detta utförande på vår site och vi söker dig som vill göra skillnad på riktigt – för våra medarbetare, processer, kunder och en hållbar framtid! Självklart får du även vara med och påverka din nya roll och organisation
Du arbetar för att upprätthålla en god och kvalitetssäker planeringshorisont och bra relationer med våra kunder.
Du ser över vårt sätt att planera verksamheten utifrån datadriven fakta, processer och system samt anpassar förhållnings- och arbetssätt därefter.
Du driver mätetal inom enheterna för leveranssäkerhet, ledtid och effektivitet.

Om dig

Vi lägger stor vikt vid din passion och personlighet som karaktäriseras av att du är en fullföljare med mycket god förmåga att leda och stötta din omgivning i en omväxlande och expansiv affär och miljö. Du tror, precis som oss, på ett situationsanpassat ledarskap och kan bemöta människor från alla delar av organisationen. Du visar prov på affärsmässighet och hittar motivationen i att sätta mål, följa upp dina ansvarsområden och ta ansvar för din egen och dina avdelningars gemensamma prestationer. Att uppmuntra nya idéer, leverera resultat och agera som en förebild faller sig naturligt för dig och du vet hur man skapar ett framgångsrikt team med kunden i centrum.
Du är en lagspelare som har lätt för att samarbeta och är van vid att arbeta tvärfunktionellt och ser vikten av att jobba tillsammans gränsöverskridande för att få bästa möjliga resultat. Du har förmågan att involvera dina medarbetare, samtidigt som du har ett tydligt ledarskap. Du är analytiskt lagd, ödmjuk, lyhörd, ansvarstagande och handlingskraftig.
Akademisk bakgrund eller annan erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant inom Industriell Ekonomi, Logistik eller Supply är en förutsättning för att lyckas i rollen.
Du har flera års erfarenhet av ledarskap och utvecklingsorienterat arbete, gärna från liknande verksamhet.
Du har djupgående kunskaper från ERP-system, önskvärt är M3 och/eller Qlikview.
I den här tjänsten krävs det att du pratar och skriver obehindrat på såväl svenska som engelska.
Vad kan du förvänta dig av oss

En internationell arbetsmiljö
Utvecklingsmöjligheter
Bra förmåner
En arbetsplats som lägger stor vikt vid medarbetarskap och ledarskap
På Kanthal lever vi efter våra kärnvärden varje dag:
- Vi bryr oss
- Vi levererar
- Vi utvecklas




Övrig information

För mer information om tjänsten, vänligen kontakta:
Danijel Dobrinic, rekryterande chef, +46721454571
För frågor gällande rekryteringsprocessen, kontakta:
Malin Hessel, ansvarig rekryterare, +46706162045
Fackliga representanter:
Petter Lindblom, Akademikerföreningen, +46706160426
Satu Danielsson, Unionen, +46706705088
Johan Baringson, Ledarna, +46706165396
Niclas Widell, IF Metall, +46706165396
Välkommen med din ansökan senast 2022-09-30.
Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas tidigare.
På Alleima (tidigare Sandvik Materials Technology) är vårt uppdrag mycket mer än att leverera högkvalitativa produkter, teknologi och processer – genom samarbete utvecklar vi de bästa lösningarna efter våra kunders behov och att det är så vi uppnår våra affärsmål är bästa sättet att beskriva vårt dagliga arbete. Med nyfikna medarbetare och säkerheten som vår första prioritet, skapar vi en arbetsmiljö där Du kan utvecklas både som person och i ditt arbete.??
?
Alleima noterades som fristående bolag på Nasdaq Stockholm den 31 augusti, 2022.
Med en tydlig riktning för vår resa, där vi nyttjar vår position som teknologiledare, progressiv affärspartner och där vi är drivande vad gäller hållbarhet, syftar vi till att bli ett ännu starkare bolag inom vår industri.??
?
Är Du redo att anta denna utmaning tillsammans med oss? Följ med på vår resa! Visa mindre

Q i Mälardalen AB söker ny Produktions och Kvalitetschef till vår kund Reison Medical AB i Hallstahammar.

https://reison.se/sv/

 



 

Reison Medical AB är ett välkänt bolag inom den medicintekniska marknaden som utvecklar, tillverkar och säljer tillbehör till operationsbord. De har ett stort utbud av tillbehör däribland Armkirurgibord, Narkosbågar, Anestesi-armbord, positioneringsstöd och klovar. 85% av försäljningen går på Export.
Företaget är certifierat enligt ISO 13485 och uppfyller MDR direktiven.  
Vi erbjuder ett mycket trevligt och utvecklande arbete i ett välskött och hälsosamt företag.

Arbetsuppgifter & ansvar

- Ha ett övergripande ansvar för produktion och materialflöde
- Ansvara för kvalitetsarbete (MDR=nya europeiska medicintekniska förordningen)
- Vara delaktig i arbete med produktutveckling
- Ansvara för produktionspersonalen


 

Din profil & egenskaper

- Vi söker dig som kan entusiasmera och motivera personal
- Du har affärssinne
- Du har en "hands on" personlighet
- Håller en hög servicegrad mot kunder
- God samarbetsförmåga internt, speciellt mot konstruktion och VD/Platschef
- Du trivs med att arbeta tillsammans med VD/Platschef för att utveckla och förbättra befintliga produkter, erbjudande och servicenivå.
- Du talar engelska flytande, gärna fler språk
- Vi ser gärna att du har erfarenhet från leverantörer till sjukvården
- Du har Erfarenhet från verkstadsindustrin (gärna mindre verkstadsföretag).
- Högskoleexamen och minst ett (1) års yrkeserfarenhet av regleringsfrågor eller kvalitetsledningssystem på området för medicintekniska produkter alternativt fyra (4) års yrkeserfarenhet av regleringsfrågor eller kvalitetsledningssystem på området för medicintekniska produkter



Låter det intressant? Vill du veta mer? Ring Henrik Nitz 070-160 20 91

Q har kollektivavtal och är medlem i branschorganisationen Almega samt i Svenskt Näringsliv. Företaget erbjuder interims- och rekryteringslösningar inom branscherna IT, teknik, administration, ekonomi, industri samt lager/logistik med personallösningar inom olika befattningsnivåer.

Vi kan komma att anställa innan sista ansökningsdatum. Sök gärna nu.







Q har kollektivavtal och är medlem i branschorganisationen Almega samt i Svenskt Näringsliv. Företaget erbjuder interims- och rekryteringslösningar inom branscherna IT, teknik, administration, ekonomi, industri samt lager/logistik med personallösningar inom olika befattningsnivåer. Visa mindre

Med Bergslagens skogar i norr, Mälaren i söder och med ett rikt kulturarv som omfattar både en lång industrihistoria, ett kungligt slott och unik kulturmiljö kring Strömsholms kanal är Hallstahammars kommun en plats som lockar både besökare och nya invånare. Vi är en växande kommun med 16 600 invånare i en dynamisk region med närhet till såväl natur som storstad. Vi har ett företagsklimat som är bland det bästa i länet och vi levererar en välfärd med hög kvalitet.

Vår vision är att vara en kommun där allt är enkelt och nära, där nytänkande och kreativitet är självklart. Givetvis visar vi ansvar och engagemang för att kunna skapa ett bättre samhälle och miljö för kommande generationer. Kort sagt så ska du hitta det goda livet i storstadens närhet i Hallstahammars kommun oavsett om du bor här, driver företag, arbetar i kommunen eller bara är här på tillfälligt besök.

Inom området Stöd i eget boende ligger kommunens hemtjänst, den förebyggande verksamheten och demensverksamheten.

ARBETSUPPGIFTER
Är det du som blir vår nya kollega?

Vill du tillsammans med oss utveckla och leda ett av våra viktigaste verksamhetsområden?

Är du lyhörd, flexibel samt attraheras av att arbeta i en verksamhet som ständigt utvecklas?

Vill du bli en i vårt glada lilla gäng som tillsammans med härliga, engagerade och drivna kollegor kommer att ansvara för en del av hemtjänsten?

Då är det dig vi söker!

Som enhetschef hos oss har du ett helhetsansvar för verksamheten vilket inkluderar personal- och budgetansvar. Du ansvarar för att målen som finns för verksamheten uppnås och att verksamheten drivs i enlighet med uppdragsgivarens förväntningar samt Hallstahammars kommuns värdegrund. För oss är det viktigt att verksamheten genomsyras av hög kvalitet med brukaren i fokus. Du arbetar nära i den dagliga verksamheten och i fortlöpande nära samarbete tillsammans med kollegor och medarbetare för att utveckla verksamheten samt skapa en bra och trivsam arbetsmiljö. Ditt ledarskap är avgörande för en framgångsrik verksamhet som kan hantera dagens och morgondagens utmaningar.

Vi erbjuder dig utvecklande och självständiga arbetsuppgifter i en organisation som präglas av engagemang, kompetens, medkänsla och ett positivt arbetsklimat med öppenhet för förändring och nytänkande. Som enhetschef ingår du i ledningsgruppen för äldreomsorgen och rapporterar till områdeschef.

Välkommen att utvecklas tillsammans med oss!

KVALIFIKATIONER
Meriterande för denna tjänst är att du har tidigare erfarenheter av chefsuppdrag eller har jobbat i arbetsledande ställning inom äldreomsorg. Har du även högskoleutbildning med inriktning socialomsorg/socionom, hälso- och sjukvård eller annat område som arbetsgivaren bedömer likvärdigt så är det dig vi söker.

Vi förutsätter även att du har B-körkort, god datorvana, god ekonomisk medvetenhet, har vana av dokumentation och förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift. Du har goda ledaregenskaper som kan stimulera till utveckling av verksamheten. Som ledare är du lyhörd och tydlig i din kommunikation, har lätt för samarbete samt motiverar och skapar förutsättningar för att nå gemensamt uppsatta mål. Du kan förmedla mål, är resultatinriktad och strävar efter konstruktiva lösningar. Du kan förhålla dig till ändrade omständigheter och fokusera på rätt saker även i stressade situationer.

Meriterande för tjänsten är även utbildning inom ledarskap och/eller värdegrundsarbete samt erfarenhet av arbete inom en politiskt styrd organisation.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Hallstahammars kommun ingår i finskt förvaltningsområde och vi ser gärna sökanden med kunskaper i finska i tal och skrift.
Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes vänligen men bestämt. Visa mindre

Arbetsbeskrivning
För vår kunds räkning söker vi nu en engagerad Flödeschef.
Har du minst 5 års erfarenhet från ledande befattning i produktionsmiljö? 
Gillar du att arbeta tvärfunktionellt? Då ska du söka redan idag.

Ansvarsområden
Detta är ett konsultuppdrag och du kommer att arbeta hos vår kund. 
Som flödeschef ansvarar du för att produktionen har en välfungerande organisation, effektiva processer och rutiner på plats för att tillsammans med verksamheten nå era affärsmässiga mål. Det är avgörande att du jobbar systematiskt med mål- och KPI-uppföljning på daglig-, månads och årsbasis med tydligt fokus på säkerhet, kvalitet, leverans och kostnad.  
 
Du arbetar såväl för en hållbar utveckling av organisationen på både kort och lång sikt som du är aktiv i dagliga operationella frågor. Du samverkar med stödfunktioner inom bl.a. teknik och underhåll för en kontinuerlig utveckling av produktionsmetoder, produktionsutrustningar och processvägar.  
 
Att motivera och leda ditt team är en mycket viktig del i ditt ansvarsområde och som ledare arbetar du med tydliga direktiv och i enlighet med våra kärnvärden och vår ledarskapsmodell. Du är även aktiv i vårt förändringsarbete och deltar med din sakkunnighet och erfarenhet i aktiviteter kopplade till verksamhetsutveckling, planer, mål och värderingar samt kultur. 

Kvalifikationer
Vi söker dig som har minst 5 års erfarenhet från ledande befattning i produktionsmiljö och gärna med erfarenhet inom logistik. Vi ser det som självklart att du har erfarenhet från ERP-system, exempelvis M3, och goda datakunskaper. 

Du är en lagspelare som har lätt för att samarbeta och är van vid att arbeta tvärfunktionellt och ser vikten av att jobba tillsammans gränsöverskridande för att få bästa möjliga resultat. Du har förmågan att involvera dina medarbetare, samtidigt som du har ett tydligt ledarskap. Du är strukturerad, ödmjuk, lyhörd, ansvarstagande och handlingskraftig.  
 
Vi lägger stor vikt vid din passion och personlighet som karaktäriseras av att du är en fullföljare med mycket god förmåga att leda och stötta din omgivning i en omväxlande och expansiv affär och miljö. Du tror, precis som oss, på ett situations anpassat ledarskap och kan bemöta människor från alla delar av organisationen. Du visar prov på affärsmässighet och hittar motivationen i att sätta mål, följa upp dina ansvarsområden och ta ansvar för din egen och dina avdelningars gemensamma prestationer.

Att uppmuntra nya idéer, leverera resultat och agera som en förebild faller sig naturligt för dig och du vet hur man skapar ett framgångsrikt team med kunden i centrum. Det är också viktigt för oss att du kan fatta beslut i tider av osäkerhet och att du står fast vid din plan för att driva verksamheten framåt. Detta gör du framgångsrikt med hjälp av ditt helhetsperspektiv och med ett strukturerat arbetssätt. 

Då detta är ett internationellt företag med engelska som koncernspråk krävs goda kunskaper i såväl engelska som svenska.  




Ansökan
 Urval och intervjuer kommer att ske löpande. Tjänsten kan komma att bli tillsatt innan sista ansökningsdag som är 2022-04-08.
Ansök därför redan idag! 

Om företaget
Med över 600 000 anställda i omkring 40 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster och erbjuder bemannings-, konsult- och rekryteringslösningar inom alla kompetensområden. Vi erbjuder även interim management, executive search och omställningstjänster. Vi har ett stort nätverk av bolag och kandidater vilket innebär att vi förmedlar hundratals jobb inom olika branscher, från Kiruna i norr till Malmö i söder. Vår ambition är att vara den bästa arbetsgivaren på marknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och organisationer att nå deras sanna potential. Vi kallar det Human Forward. Visa mindre

Med Bergslagens skogar i norr, Mälaren i söder och med ett rikt kulturarv som omfattar både en lång industrihistoria, ett kungligt slott och unik kulturmiljö kring Strömsholms kanal är Hallstahammars kommun en plats som lockar både besökare och nya invånare. Vi är en växande kommun med 16 600 invånare i en dynamisk region med närhet till såväl natur som storstad. Vi har ett företagsklimat som är bland det bästa i länet och vi levererar en välfärd med hög kvalitet.

Vår vision är att vara en kommun där allt är enkelt och nära, där nytänkande och kreativitet är självklart. Givetvis visar vi ansvar och engagemang för att kunna skapa ett bättre samhälle och miljö för kommande generationer. Kort sagt så ska du hitta det goda livet i storstadens närhet i Hallstahammars kommun oavsett om du bor här, driver företag, arbetar i kommunen eller bara är här på tillfälligt besök.

Hallstahammar är en liten kommun med stors möjligheter där du som medarbetare är en viktig del av någonting större. Du är med och skapar en kommun där utveckling, kreativitet och nytänkande är viktiga delar av vår vision för framtiden.

ARBETSUPPGIFTER
Nu söker vi en enhetschef till Biståndsenheten för Äldreomsorg och LSS.

Du arbetar i en politiskt styrd organisation där din uppgift är att följa politiskt uppsatta mål. I uppdraget ingår att fortsätta att utveckla och kvalitetssäkra handläggningen inom SoL (äldreomsorgen) och LSS. I ditt ansvar ingår ledning och kvalitetsutveckling med uppföljning/utvärdering, ekonomi-, personal- och arbetsmiljöansvar. Du kommer ha personalansvar för sju handläggare/biståndshandläggare.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har relevant högskoleexamen inom området, exempelvis som beteendevetare eller socionom eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Vi söker dig som har arbetat som chef tidigare och har erfarenhet av personal-, verksamhets- och budgetansvar. Erfarenhet och kunskaper om lagstiftningen inom verksamhetsområdet är meriterande. Inom förvaltningen finns en jurist som stöd. Du behöver ha förståelse för när ett ärende kräver juridisk expertis och i sådana ärenden förväntas du ha ett nära samarbete med juristen. Erfarenhet av liknande arbete i samverkan med jurist är meriterande.

Du behöver ha en personlig mognad eftersom arbetet som enhetschef innebär att skapa stabilitet och trygghet för personal, kunder och anhöriga. Du har en god förmåga att kommunicera och kan hantera många kontakter. Du har god samarbetsförmåga, tar egna initiativ samt är drivande och uthållig i utvecklingsarbeten. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, ditt synsätt och din erfarenhet av arbetsledning.

I denna tjänst krävs att du innehar B-körkort.

ÖVRIGT
Tjänsten annonseras ut under förutsättning att erforderliga beslut fattas.

Hallstahammars kommun ingår i finskt förvaltningsområde och vi ser gärna sökanden med kunskaper i finska i tal och skrift.

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes vänligen men bestämt. Visa mindre

Med Bergslagens skogar i norr, Mälaren i söder och med ett rikt kulturarv som omfattar både en lång industrihistoria, ett kungligt slott och unik kulturmiljö kring Strömsholms kanal är Hallstahammars kommun en plats som lockar både besökare och nya invånare. Vi är en växande kommun med 16 600 invånare i en dynamisk region med närhet till såväl natur som storstad. Vi har ett företagsklimat som är bland det bästa i länet och vi levererar en välfärd med hög kvalitet.

Vår vision är att vara en kommun där allt är enkelt och nära, där nytänkande och kreativitet är självklart. Givetvis visar vi ansvar och engagemang för att kunna skapa ett bättre samhälle och miljö för kommande generationer. Kort sagt så ska du hitta det goda livet i storstadens närhet i Hallstahammars kommun oavsett om du bor här, driver företag, arbetar i kommunen eller bara är här på tillfälligt besök.

Förskoleverksamheten i Hallstahammars kommun består idag av nio kommunala förskolor. Våra förskolor står inför spännande utmaningar, bland annat att öka likvärdigheten, utveckla den gemensamma barn- och elevhälsan samt utveckla arbetet runt digitalisering. I denna funktion har du möjlighet att vara med att driva verksamhetsutveckling med kollegor och engagerad ledning.

Hallstahammars kommun har sedan många år arbetat med värdegrundsarbetet ICDP.

Hos oss får du kompetensutveckling, subventionerad friskvård, badkort, företagshälsovård och möjlighet till fler semesterdagar. Vi arbetar och samverkar för att erbjuda våra anställda en mycket god arbetsmiljö. Vi utvecklar våra ledare
och erbjuder mentor för dig som är ny i ledarrollen.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som vill utvecklas i din ledarroll och arbeta som biträdande rektor i förskolan. Du kommer att arbeta tillsammans med rektorer, områdeschef och medarbetarna på våra förskolor. Ditt uppdrag är att stötta våra rektorer i verksamhetsfrågor, arbetsmiljöfrågor, personalfrågor och i den dagliga arbetsledningen.

Du kommer att arbeta i en politiskt styrd organisation där din uppgift är att tillsammans med chefskollegor och medarbetare uppnå de politiska målen och en likvärdig förskola i kommunen.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som vill utvecklas som chef och ledare. Vi söker dig som ser vikten av att ta tillvara på medarbetares kompetens, erfarenhet och engagemang. Ditt ledarskap präglas av öppenhet och av en stark vilja att skapa goda relationer, delaktighet och inflytande.

Vi ser att du har en pedagogisk högskoleutbildning inriktad mot förskolan, förskollärarutbildning eller motsvarande, samt har legitimation för undervisning i förskola. Rektorsutbildning eller motsvarande är meriterande.

Du har god erfarenhet och kunskap om förskolans pedagogiska ansvar, för att säkerställa att barnen får en likvärdig utbildning i en trygg miljö.

Som person brinner du för att att utveckla arbetet inom förskolan. Du drivs av att driva olika processer och verksamheten framåt mot gemensamma mål. Du är lösningsfokuserad och tar egna initiativ.

Det är meriterande med utbildning och erfarenhet i värdegrundsarbetet ICDP - Vägledande samspel.

Vi ser gärna att du har B-körkort och tillgång till bil då våra förskolor ligger utspritt i kommunen.


ÖVRIGT
Hallstahammars kommun ingår i finskt förvaltningsområde och vi ser gärna sökanden med kunskaper i finska i tal och skrift.

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes vänligen men bestämt. Visa mindre

Som ekonomichef på Bulten i Hallstahammar får du vara i gränssnittet mellan produktionsnära uppföljning, det lokala ledarskapet och rapporteringen i en börsnoterad dotterbolagsverksamhet.
Vi söker en operativ chef med erfarenhet av både redovisning och controlling. Ekonomiavdelningen består av fem personer, varav fyra inom ekonomi, och hela redovisningsprocessen sköts inom bolaget. Koncernrapporteringen och produktionscontrollingen ligger till största delar på ditt bord och du blir en del av ledningsgruppen.
Är du nyfiken, vill utvecklas och gillar produktion är Bulten företaget för dig. Här ser du hela produktionslinjen från det att råmaterial kommer in, förädlas och skickas till kund.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som ekonomichef ansvarar du för den ekonomiska kontrollen och styrningen i företaget. Du stöttar i bokslutsprocessen och lägger sista handen vid rapportering och årsredovisning. Till din hjälp har du en ekonomiassistent, en redovisningsekonom och en redovisningsansvarig.
Därutöver driver du och följer upp produktionen med relevanta nyckeltal och analyser. Du kommer även att ingå och vara delaktig i internationella projekt inom Bulten-gruppen inom området ekonomi och controlling.
Exempel på uppgifter och ansvarsområden är:
? Ledningsgruppsarbete
? Budget- och prognosprocessen
? Rapportering till moderbolaget i Göteborg och extern rapportering till myndigheter
? Analys och uppföljning av resultat- och aktivitetsmål
? Produkt- och investeringskalkylering
? Ansvar för bokslutsprocessen, årsredovisning och utvecklingen av redovisningsrutiner
? Ansvar för företagets försäkringsskydd
? Personalansvar för IT-resurs som operativt samarbetar med Bultens centrala IT i Göteborg
Kvalifikationer och erfarenhet
Du har en bakgrund från tillverkande bolag och god insikt i produktkalkylering och lagervärdering.
Din erfarenhet inom redovisning, rapportering och finansiell analys är god. Vi värdesätter även högt att du har ett genuint intresse för ledarskap och en förmåga att få dina medarbetare att utvecklas i sina roller. Vi ser helst att du haft någon form av ledarroll och delaktighet i ledningsgruppsarbete. Som chef och ledare har du förmågan att skapa ett starkt samarbetsteam genom att motivera, leda och coacha ekonomiteamet att prestera sitt bästa.
Bulten jobbar i ERP-systemet M3 vilket är en meriterande erfarenhet. Huvudsaken är dock att du är intresserad av att förbättra det system du jobbar i. Excel används i stor utsträckning men ambitionen är att på sikt kunna ta ut mer direkt ur M3.
Du har förmodligen ekonomisk utbildning på högskolenivå eller motsvarande.
Du behärskar det engelska språket då all rapportering sker på engelska och du har även kollegor på andra producerande bolag utomlands.
Personliga egenskaper
Som medarbetare hos oss på Bulten blir du en del av en organisation som arbetar med ett tydligt fokus på tillväxt. Våra fyra värdeord: Professional, Innovative, Empowered och Dedicated nämns ofta i vår organisation såväl internt som externt.
Som ekonomichef på Bulten Hallstahammar AB är det viktigt att du delar dessa värderingar och stimuleras av att förbättra och tänka nytt!
Sedan har du förstås en god analytisk förmåga och har lätt att se helheten och inte bara detaljer.
Vad erbjuder företaget dig?
Ca 150 års historia sitter i väggarna. Här blandas historia med nytänk och entreprenörsanda. Du ges goda utvecklingsmöjligheter både inom Bulten i Hallstahammar och inom koncernen om så önskas. Du erbjuds även en bra arbetsmiljö, gott kamratskap, korta beslutsvägar och respekt för varandra.
Placeringsort
Hallstahammar
Om företaget
Bulten Group är en av de största leverantörerna av fästelement till den internationella fordonsindustrin. Produkterbjudandet sträcker sig från kund­specifika standardprodukter till kundanpassade specialfästelement och omfattar också teknisk utveckling, line-feeding, logistik-, material- och produktionskunnande. Bulten erbjuder ett Full Service Provider-koncept eller delar därav. Företaget grundades 1873, har cirka 1 600 medarbetare i sexton länder och huvudkontor i Göteborg. Aktien (BULTEN) är noterad på Nasdaq Stockholm. Läs mer på www.bulten.com.


Ansökan
I denna rekryteringsprocess samarbetar företaget med Meritmind. För mer information är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult på Meritmind, Håkan Holmberg på 073-394 55 52. Intervjuer och urval kommer att ske löpande, så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt. Denna tjänst kan du söka så länge annonsen finns tillgänglig på vår hemsida.
Meritmind arbetar kompetensbaserat för att främja en objektiv och icke-diskriminerande rekrytering. Detta innebär bl a att du kommer att få göra arbetspsykologiska tester om du går vidare till intervju i denna process.
Tänk på detta innan du skickar in din ansökan (i enlighet med nya GDPR-lagstiftningen)
Din ansökan ska ej innehålla personuppgifter kring civilstatus, familjesituation/barn, etniskt ursprung, ålder, politiska åsikter, religiös eller filosofisk övertygelse, medlemskap i fackförening, hälsa eller sexuell läggning.
Det är endast möjligt att bifoga ett dokument så lägg gärna CV och eventuellt personligt brev i samma fil.



Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Vi söker nu en engagerad och resultatinriktad produktionschef till vår fabrik i Mölntorp!
Välkommen till oss i natursköna Mölntorp, mellan Eskilstuna och Västerås.
Intra-gruppen är sedan 2007 en del av industrikoncernen Teka Industrial S.A. som är en av världens största tillverkare av diskbänkar och vitvaror med fabriker över hela världen. Intra-gruppen är marknadsledare i Skandinavien inom diskbänkar och sanitetsutrustning i rostfritt stål och vi finns representerade i Sverige, Norge, Danmark och Holland. Intra-gruppen har stark fokus på design och är en internationell trendsetter inom sina produktområden. Läs mer på www.intra-teka.com
Vår fabrik i Mölntorp tillverkar designade diskbänkar i rostfritt stål och har en industrialiserad tunnplåtsbearbetning och en produktion i ständig utveckling. Vi har och kommer fortsätta investera i ny teknik och nya maskiner då det hela tiden krävs nya tekniker för att klara av att tillverka de allt mer designade diskbänksmodellerna.
Intra Mölntorp - 500 år av innovation och design. Vackert beläget vid Kolbäcksån porlande inpå knuten ligger Intra Mölntorp, ett företag vars anor kan spåras tillbaka till 1500-talet, och första ägaren var ingen mindre än Gustav Vasa, en regent vida känd över världen som en av Sveriges mest färgstarka kungar. Under de 500 år som gått sedan dess, har fabriken i Mölntorp utvecklats från lokal spiksmedja till en internationell koncern med designade produkter i rostfritt stål för kök och badrum som specialitet. Antalet medarbetare uppgår i dagsläget till ca 85 personer i den svenska verksamheten.
I rollen som produktionschef…
Ingår du i fabrikens ledningsgrupp som ständigt förbättrar våra produktionsprcesser av diskbänkar att bli mer kostnadseffektiva och med förbättrad kvalitet. Du kommer att vara direkt ansvarig att utveckla kompetensen av våra team leaders/medarbetare och att leveransförmågan överstiger 95%. Till din hjälp har du ca 60 stycken engagerade team leaders och operatörer. Du är ett föredöme för andra och lever upp till Teka-komcernens värderingar. Du rapporterar till fabrikschefen.
Arbetsuppgifterna består av:
Eftersträva noll olyckor per år, samt delta i arbetsmiljöarbetet, skyddsronder och rehabiliteringsarbete
Utveckla Intras produktion till att bli mer kostnadseffektiv, bättre kvalitet och högre leveranssäkerhet
Rapportering/uppföljning och korrigerande åtgärder av nyckeltal inom produktivitet, kvalitet och leveranssäkerhet
Aktivt driva, leda och koordinera utvecklingen av medarbetarnas kompetens.
Utveckla team leaders att ta ett större ansvar för produktivitet, kvalitet och leveranssäkerhet
Samarbeta med fabrikens övriga avdelningar kvalitet, underhåll, sälj och logistik.
Vara med och skapa effektiva och ergonomiska arbetsplatser
Vara ansvarig för projekt inom produktivitet, Kaizen och kvalitet.
Utarbeta regler/instruktioner/procedurer och att dessa efterlevs
Personalansvar över medarbetarna i produktionen


Vi söker dig….
En resultatinrikad ledare med minst 5 års industriell erfarenhet som produktionschef/produktionsledare i ett medelstort/stort företag
En stark ledare som har dokumenterad erfarenhet att utveckla medarbetare och produktionsavsnitt inom produktivitet, kvalitet och leveranssäkerhet. Vidare är du stark i situationsanpassat ledarskap och kan ta tuffa beslut
Du är en lagspelare, är social och har bra kommunikation i Svenska och Engelska
Som har en Teknisk högskoleutbildning (Bachelor/Master) eller relevant erfarenhet
Har erfarenhet inom tillverkande företag
Bra kunskaper i affärssystem, helst Axapta
Stort teknikintresse och god förståelse för produktionsprocesser
Erfarenhet att driva/delta i ständiga förbättringar, Kaizen och SMED
Passion to win, alltid beredd att ge det lilla extra varje dag för att nå företagets mål
B körkort


Följande kompetenser är meriterande:
Svart bälte i six sigma
Erfarenhet av plåtbearbetning
Spanska
Erfarenhet att arbeta i en internationell koncern


Som person är du….
en lagspelare med bra förmåga att kommunicera och samarbeta, även över avdelningarna. Du ser värdet av att arbeta proaktivt och kan arbeta självgående och drivs av att leverera resultat. Vidare är du positiv till nya utmaningar och är stresstålig.
Intra-Tekas värdegrund; Omtanke, Engagemang, Vinnarinstinkt, Originalitet, Ägarskap, Respekt och Flexibilitet genomsyrar vår organisation och kultur. Rätt person delar och efterlever våra värderingar. Visa mindre

Location
Hallstahammar, Sweden


Kanthal är en del av Sandvik-koncernen och ett världsledande varumärke för produkter och tjänster inom industriell värmeteknologi och motståndsmaterial. I kreativa samarbeten med våra kunder utvecklar vi innovativa lösningar, alltid med fokus på hållbarhet och minsta möjliga miljöpåverkan. Vår avancerade teknologi, tillsammans med våra kompetenta medarbetare, ger oss möjligheten att delta i några av världens största och mest spännande projekt.
Heating Systems tillverkar värmeelement och system för industriella värmeprocesser. Till avdelningen söker vi nu en engagerad Flödeschef!


Arbetsuppgifter
Som flödeschef hos oss ansvarar du för?att produktionen har en välfungerande organisation, effektiva processer och rutiner på plats för att tillsammans med verksamheten nå era affärsmässiga mål. Det är avgörande att du jobbar systematiskt med mål- och KPI-uppföljning på daglig-, månads och årsbasis med tydligt fokus på säkerhet, kvalitet, leverans och kostnad.

Du arbetar såväl för en hållbar utveckling av organisationen på både kort och lång sikt som du är aktiv i dagliga operationella frågor. Du samverkar med stödfunktioner inom bl.a. teknik och underhåll för en kontinuerlig utveckling av produktionsmetoder, produktionsutrustningar och processvägar.

Att motivera och leda ditt team är en mycket viktig del i ditt ansvarsområde och som ledare arbetar du med tydliga direktiv och i enlighet med våra kärnvärden och vår ledarskapsmodell. Du är även aktiv i vårt förändringsarbete och deltar med din sakkunnighet och erfarenhet i aktiviteter kopplade till verksamhetsutveckling, planer, mål och värderingar samt kultur.


Din profil
Vi lägger stor vikt vid din passion och personlighet som karaktäriseras av att du är en fullföljare med mycket god förmåga att leda och stötta din omgivning i en omväxlande och expansiv affär och miljö. Du tror, precis som oss, på ett situations anpassat ledarskap och kan bemöta människor från alla delar av organisationen. Du visar prov på affärsmässighet och hittar motivationen i att sätta mål, följa upp dina ansvarsområden och ta ansvar för din egen och dina avdelningars gemensamma prestationer.
Att uppmuntra nya idéer, leverera resultat och agera som en förebild faller sig naturligt för dig och du vet hur man skapar ett framgångsrikt team med kunden i centrum. Det är också viktigt för oss att du kan fatta beslut i tider av osäkerhet och att du står fast vid din plan för att driva verksamheten framåt. Detta gör du framgångsrikt med hjälp av ditt helhetsperspektiv och med ett strukturerat arbetssätt.
Du är en lagspelare som har lätt för att samarbeta och är van vid att arbeta tvärfunktionellt och ser vikten av att jobba tillsammans gränsöverskridande för att få bästa möjliga resultat. Du har förmågan att involvera dina medarbetare, samtidigt som du har ett tydligt ledarskap. Du är strukturerad, ödmjuk, lyhörd, ansvarstagande och handlingskraftig.

Vi söker dig som har minst 5 års erfarenhet från ledande befattning i produktionsmiljö och gärna med erfarenhet inom logistik. Vi ser det som självklart att du har erfarenhet från ERP-system, exempelvis M3, och goda datakunskaper.
Då vi är ett internationellt företag med engelska som koncernspråk krävs goda kunskaper i såväl engelska som svenska.
Vi erbjuder en arbetsplats med fina förmåner, välkomnande kollegor och ett företag med stort hjärta. Hos oss får du göra skillnad och bidra till vår fortsatta resa in i framtiden.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast?2022-02-07.?Läs mer och ansök via www.kanthal.com/en/about-us/career jobb-id: R0033733
Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Kontaktinformation
För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta:
Rikard Borg, rekryterande chef, 0220 210 31
För frågor angående rekryteringsprocessen kontakta:
Malin Hessel, ansvarig rekryterare, 070-6162045
Fackliga kontaktpersoner
Mikael Gunnarsson, Unionen, 0220-217 81
Petter Lindblom, Akademikerföreningen, 0220-216 63
Johan Baringson, Ledarna, 070-6162054
Niclas Widell, IF Metall, 073-0661022
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till vilka rekryteringskanaler och vilken typ av marknadsföring vi vill använda. Vi kommer därför inte att köpa några ytterligare annonsplatser eller tjänster för pågående rekrytering och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med mediesäljare och rekryteringssajter.

På Kanthal är vi övertygade om att mångfald leder till en bättre omgivning för våra anställda, vårt företag och våra kunder. Vi erbjuder dig stora utvecklingsmöjligheter i en global industrikoncern med förmånliga anställningsvillkor som bland annat inkluderar tjänstepension, friskvård, gruppförsäkring, förstärkt föräldrapenning, utbildningsprogram och kompetensutveckling. Välkommen till oss! Visa mindre

Nordic Wellness är en av Sveriges största friskvårdskedjor med över 290 gym runt om i landet.

Vi erbjuder ett brett utbud av träning, hälsa och välmående för alla åldrar.

Nu letar vi efter en erfaren, ansvarsfull och uthållig ledare, som hjälper oss vidare i tillväxten och spridningen av träningsglädje i rollen som Platsansvarig på Nordic Wellness i Hallstahammar.

Känner du dig träffad? Låt oss berätta mer!

Att vara platsansvarig på Nordic Wellness

Det är här det händer. Det är på klubben våra medlemmar kommer för att uppleva energi och nå sina mål. Du är mittpunkten i denna upplevelse och jobbar alltid för att den ska bli bättre.

Som platsansvarig stiger du in i en arena av ansvar, ditt bästa medel är ledarskapet som ger dig hjälpen du behöver för att säkra succén. Du möts av driftansvar, men det är du van vid, och du vet vad som krävs för att inspirera dina medarbetare.

Dina ansvarsområden är bland annat:

- Receptionsarbete, försäljning och administration
- Schemaläggning av personal
- Rekrytering och bemanning på din klubb
- Regelbundna personalsamtal

Det är tillsammans med dina medarbetare som klubben kommer att gå som bäst.

Ditt fokus och analytiska förmåga får dig att möta försäljningsmålen och din kreativitet ger dig idéer på hur klubbens standard på service ska bli den bästa. Du jobbar din största del av tiden i receptionen under klubbens öppettider, vilket också betyder att du behövs på kvällar och helger.

Ansvaret vilar på dig, men inte exklusivt. Du arbetar tillsammans med din distriktschef, divisionschef och andra platsansvariga. Dessutom har ni hjälp av gemensamma system och stöd för att briljera inom HR, sälj, ekonomi, marknad och IT.

Vad söker vi hos dig?

Ditt ansvarstagande är en utmärkande komponent i ditt CV. Här letar vi efter dig som kan driva medlemsutvecklingen och klubbens träningsupplevelse mot oslagbara nivåer. Du är flexibel, gillar att arbeta i ett högt tempo och tycker det är roligt med förändringar i ditt arbete. Att du kan ta hand om alla som stiger in på klubben är en självklarhet, men det sticker verkligen ut om du kan motivera, leda, och jobba tillsammans med dina medarbetare.

Tjänsten är på 75% och vi tillämpar 6 månaders provanställning. 

Att jobba på Nordic Wellness

Träningsbranschen växer fortfarande och du kommer snabbt att förstå att Nordic Wellness inte är något undantag. Att fler och fler vill börja träna är lika självklart som att fysisk aktivitet är bra för människan. Det här är en miljö som präglas av träningsglädje och viljan att bli bättre. Bered dig på en utmanande, energirik och ständigt utvecklande tjänst.

Och vänta inte med din ansökan, vi vill lämna över ansvaret till vår nya Platsansvarig så snart vi hittar dig!

Sista ansökningsdag 2022-01-02 och tillsättning är omgående. Visa mindre

Med Bergslagens skogar i norr, Mälaren i söder och med ett rikt kulturarv som omfattar både en lång industrihistoria, ett kungligt slott och unik kulturmiljö kring Strömsholms kanal är Hallstahammars kommun en plats som lockar både besökare och nya invånare. Vi är en växande kommun med 16 600 invånare i en dynamisk region med närhet till såväl natur som storstad. Vi har ett företagsklimat som är bland det bästa i länet och vi levererar en välfärd med hög kvalitet.

Vår vision är att vara en kommun där allt är enkelt och nära, där nytänkande och kreativitet är självklart. Givetvis visar vi ansvar och engagemang för att kunna skapa ett bättre samhälle och miljö för kommande generationer. Kort sagt så ska du hitta det goda livet i storstadens närhet i Hallstahammars kommun oavsett om du bor här, driver företag, arbetar i kommunen eller bara är här på tillfälligt besök.

IFO är en del av socialförvaltningen I Hallstahammars kommun och består av tre olika enheter samt en administrativ enhet som ligger direkt under områdeschef. Vi är totalt 75 medarbetare som arbetar på enheterna socialkontor barn och familj, socialkontor vuxen samt IFO öppenvård och boende med var sin enhetschef. Vi jobbar alla för att ge bästa möjliga stöd till dem som vi är till för och för att gemensamt utveckla våra verksamheter på bästa sätt. Vi söker nu en ny enhetschef för vår enhet socialkontor barn och familj.

ARBETSUPPGIFTER
Du är en av fyra enhetschefer på IFO och ingår i ledningsgruppen tillsammans med dina enhetschefskollegor och områdeschef. Vi arbetar i nära samarbete över enheterna och stort fokus ligger på att vi tillsammans ska lösa våra utmaningar och bedriva så bra verksamheter som möjligt. Vi har flera stödfunktioner, både på IFO men även på förvaltningsövergripande nivå, som ger ett gott stöd i det vardagliga arbetet. På din enhet ansvarar man för all myndighetsutövning avseende barn och ungdom. Du har även familjerätten på enheten som också handlägger faderskapsärenden och dödsbon. Sammanlagt har du 17 medarbetare varav två har en teamledarfunktion. Som enhetschef har du ansvar för personal, arbetsmiljö och budget inom ditt område.

KVALIFIKATIONER
Du har en naturlig och trygg ledarstil. Du är flexibel och har både förmåga att snabbt ställa om planering och att anpassa ditt ledarskap till det som medarbetare eller verksamhet behöver. Du kan växla perspektiv och se både delarna och helheten i organisationen. Du är lyhörd och uppmärksam som person, och har en tydlig fingertoppskänsla. Du har mycket god kunskap om aktuell lagstiftning och du har själv arbetat i flera år med myndighetsutövning barn och unga. Du har lätt att uttrycka dig i tal och skrift och har vana av att föredra inför nämnd samt företräda i rätten. Du har erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation.
Du som söker ska ha:
- Högskoleutbildning som av arbetsgivaren bedöms som relevant.
- God förmåga att samarbeta och samverka, både internt och externt.
- God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift.
- God förmåga att strukturera ditt arbete och prioritera.
- Erfarenhet av arbetsledning och chefsuppdrag.
- Körkort för manuell växellåda är ett krav för tjänsten
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet


ÖVRIGT
Hallstahammars kommun är ett finskt förvaltningsområde och vi ser gärna sökanden med kunskaper i finska i tal och skrift.

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes vänligen men bestämt. Visa mindre

Med Bergslagens skogar i norr, Mälaren i söder och med ett rikt kulturarv som omfattar både en lång industrihistoria, ett kungligt slott och unik kulturmiljö kring Strömsholms kanal är Hallstahammars kommun en plats som lockar både besökare och nya invånare. Vi är en växande kommun med 16 600 invånare i en dynamisk region med närhet till såväl natur som storstad. Vi har ett företagsklimat som är bland det bästa i länet och vi levererar en välfärd med hög kvalitet.

Vår vision är att vara en kommun där allt är enkelt och nära, där nytänkande och kreativitet är självklart. Givetvis visar vi ansvar och engagemang för att kunna skapa ett bättre samhälle och miljö för kommande generationer. Kort sagt så ska du hitta det goda livet i storstadens närhet i Hallstahammars kommun oavsett om du bor här, driver företag, arbetar i kommunen eller bara är här på tillfälligt besök.

Våra förskolor står inför spännande utmaningar, bland annat att öka likvärdigheten på våra förskolor, uppstart av en förvaltningsgemensam barn- och elevhälsa samt att utveckla arbetet runt digitalisering. I Hallstahammars kommuns förskolor finns en mångfald av olika pedagogiska upplägg för att stimulera barns vetgirighet och utveckling. I denna funktion har du möjlighet att vara med att driva verksamhetsutveckling med kollegor och engagerad ledning. Hallstahammars kommun har sedan många år arbetat med värdegrundsarbetet ICDP.

Förskoleverksamheten i Hallstahammars kommun består av nio kommunala förskolor och är nu i uppstart av en ny enhet i centrala Hallstahammar. Förskolans lokaler beräknas stå klara under hösten 2022 och kommer på sikt omfatta totalt 140 platser, fördelat på 4 sektioner som planeras att öppna etappvis utifrån behov. Den nya förskolan är belägen i ombyggda lokaler, vilket innebär att lokalerna inte är uppbyggd med traditionella avdelningar. Konceptet möjliggör ett flexibelt arbetssätt byggt på samverkan och nytänkande. Förskolan kommer att ha utökade öppettider från 05:00-22:00.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som har en positiv framtidstro och som vill arbeta som rektor i förskolan. Du kommer tillsammans med områdeschef, rektorer och medarbetarna på våra förskolor verka för att utveckla kommunens förskolor.

Som rektor kommer du att ansvara för att starta upp och planera för en helt ny enhet. Du kommer att ha verksamhetsansvar där pedagogisk ledning, kvalitetsutveckling, ekonomi personal- och arbetsmiljöansvar ingår. Du kommer att arbeta i en politiskt styrd organisation där din uppgift är att verkställa och arbeta mot politiskt uppsatta mål.

I uppdraget ingår att arbeta mot måluppfyllelse och utveckla helheten inom barn- och utbildningsförvaltningen. Du följer framtagna styrdokument och arbetar aktivt för att kvalitetsutveckla en likvärdig förskola i kommunen. Vi kan erbjuda ett självständigt och utvecklande arbete där du som ledare skapar rätt förutsättningar för att våra barn ska trivas och utvecklas på våra förskolor. Våra medarbetare arbetar för att ha en hög kvalité på förskolans verksamhet och för att ge barnen de bästa förutsättningarna för att lyckas.

KVALIFIKATIONER
Vi ser gärna att du har erfarenhet som chef och ledare inom förskolan, och vi ser gärna att du tidigare har haft personalansvar. Som rektor för en nystartad enhet har du stor möjlighet att sätta din prägel på organisation och arbetssätt. Det kräver att du är intresserad av och har kunskap kring organisation och förmåga att få med dig medarbetarna i arbetet med att starta upp en ny verksamhet. Du behöver vara flexibel, nytänkande och se möjligheter.

Som ledare har du förmåga att ta tillvara på medarbetares kompetens, erfarenhet och engagemang. Du eftersträvar efter att ha en god dialog med medarbetare, föräldrar och barn för att skapa delaktighet och inflytande. Du är en tydlig och god kommunikatör. Du är lösningsfokuserad och tar egna initiativ, är drivande och uthållig i utvecklingsarbete för att uppnå verksamhetens mål. Du förstår vikten av att samspela och skapa goda relationer. Vidare har du en förståelse för vikten av att ständigt arbeta med värdegrundsfrågor. Du förstår att ett gott bemötande föder framgång, såväl i arbetsgruppen som gentemot våra barn och vårdnadshavare.

Vi ser att du har en pedagogisk högskoleutbildning inriktat mot förskolan och har legitimation för undervisning i förskola. Rektorsutbildning eller motsvarande är meriterande. Du har god erfarenhet och kunskap om förskolans pedagogiska ansvar, för att säkerställa att barnen får en likvärdig utbildning i en trygg miljö.

Det är meriterande med utbildning och erfarenhet i värdegrundsarbetet ICDP - Vägledande samspel.

Avgörande att du har B-körkort och tillgång till bil, då våra förskolor ligger utspritt.


ÖVRIGT
Hallstahammars kommun är ett finskt förvaltningsområde och vi ser gärna sökanden med kunskaper i finska i tal och skrift.

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes vänligen men bestämt. Visa mindre

Beskrivning av jobb
Kanthal® i Hallstahammar söker en Global Supply Chain chef
Kanthal AB är en del av Sandvik-koncernen och ett världsledande varumärke för produkter och tjänster inom industriell värmeteknologi och motståndsmaterial. I kreativa samarbeten med våra kunder utvecklar vi innovativa lösningar, alltid med fokus på hållbarhet och minsta möjliga miljöpåverkan. Vår avancerade teknologi, tillsammans med våra kompetenta medarbetare, ger oss möjligheten att delta i några av världens största och mest spännande projekt.
Med ambitionen att leverera produkter i världsklass och med vårt syfte "In the forefront of heating technology to improve life for people and planet”- utvecklar vi vår globala verksamhet.
Vi söker en engagerad ledare för vår Globala Supply Chain-organisation som vill vara en nyckelspelare i vår resa mot att uppnå våra strategiska mål. Du delar våra tankar och ambitioner om en organisation och ett ledarskap som motiverar till initiativ, engagemang och ägarskap där ständiga förbättringar är en naturlig del av vardagen. Hos oss får du ta del av spännande utmaningar i ett växande företag som bidrar till en bättre värld!
Arbetsuppgifter
Du kommer vara medlem i ledningsgruppen för Business Unit Heating Materials och chef för Global Supply Chain. Du har en viktig roll i affärsenheten vilket består av ett ledningsteam med fullt resultatansvar. Utöver detta ansvarar du för strategiska och taktiska uppgifter inom ditt område samtidigt som du är en nyckelperson för att utveckla och bygga vårt globala footprint. Att vara nummer ett i vår bransch innebär att vi måste sätta och leda utvecklingen av leveranskedjan och vara proaktiva i vårt sätt att manövrera vår affär. Vi behöver alltid se till att vi levererar rätt material vid rätt tidpunkt, med rätt kvalitet och med korrekt leveransinformation. Våra kunder är alltid i fokus.
Som vår ledare för Global Supply Chain har du ett globalt ansvar för utveckling och koordinering av våra materialflöden, med fokus på ledtider, resursutnyttjande och leveransprecision. Du är också ansvarig för att se till att vi driver vårt globala nätverk optimalt och är starkt involverad i vårt framtida försörjningsnät. Du kommer att ansvara för att optimera vårt rörelsekapital NWC och våra servicemål samt äga försäljnings- och driftsplaneringsprocessen.
Ditt närmaste team inkluderar tre anställda i Hallstahammar men du har ett stort globalt nätverk som du koordinerar. Du kommer att arbeta mycket nära resurserna i Bethel, USA och Hosur, Indien och de tvärfunktionella positionerna genom hela organisationen.
Det är avgörande att du arbetar systematiskt med mål och KPI-uppföljning månadsvis, kvartalsvis och årligen med tydligt fokus på NWC, service och kostnad. Du arbetar för en hållbar utveckling av organisationen på både kort och lång sikt. Att motivera och leda ditt team är en viktig del av ditt ansvarsområde och som ledare arbetar du med tydliga direktiv och i enlighet med våra kärnvärden och vår ledarskapsmodell. Du är också aktiv i våra förändringsprocesser och deltar med din expertis i aktiviteter kopplade till affärsutveckling, planer, strategier, mål och värderingar. Eftersom detta är en global roll kommer ditt jobb att omfatta resor.
Din profil
Din personlighet gör verkligen skillnaden! Vi söker en kommunikativ ledare som enkelt skapar nya kontakter och skapar långvariga relationer. Som person förstår du vikten och motiveras av att vara en del av en ledningsgrupp som ansvarar för det övergripande resultatet.
Du är en lagspelare men kan driva din egen uppgift med självförtroende och du trivs i en utåtriktad roll där du inspirerar och stöttar andra och driver utvecklingen. Vi tror att personlig- och organisationsutveckling är viktiga aspekter för dig. Det är viktigt att du tycker om att vara i en händelserik roll och miljö med stora möjligheter att påverka vår resa framåt. Du måste ha mycket goda koordinerande färdigheter och det är avgörande att du är en erfaren beslutsfattare som är van vid att samla in information och få förändringen att hända i verkligt arbete. Det är viktigt att dina personliga egenskaper präglas av en stark känsla och vilja att följa igenom och bidra till ett strukturellt arbetssätt.
Vi söker någon med en högskoleexamen på minst tre år inom supply, logistik, ekonomi eller teknik. Du behöver minst fem års erfarenhet inom supply chain och från olika chefsroller. Du har en hög analytisk kompetens och är säker på både leverans- och lagerplanering samt prognoser. Erfarenhet från IT, ekonomi och projektledning är meriterande, så även kunskap om ERP-system som M3. Flytande engelska och svenska krävs.
Om du har ett entreprenöriellt förhållningssätt och vill ansluta till ett ungt och energiskt team, så ser vi fram emot att ta emot dig!
Ansökan
Denna process hanterar vi med löpande urval, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan passerat ansökningsdatum. Så skicka din ansökan idag! Sista ansökningsdag 2021-11-07. Läs mer om Kanthal och ansök via www.kanthal.com/en/about-us/career. Job ID: R0033322.
Kontakt
För ytterligare information, kontakta;
Richard Jansson, Rekryterande Chef, +46 70 699 86 45
Fackliga kontakter:
Mikael Gunnarsson, Unionen, +46 (0)220 217 81
Petter Lindblom, Akademikerföreningen, +46 (0)220 216 63
Johan Baringson, Ledarna, +46 (0)70-616 20 54
Niclas Widell, IF Metall, +46 (0)220 217 71
För frågor om rekryteringsprocessen, kontakta:
Malin Hessel, Rekryterare, + 46 70 616 20 45
Kanthal tillhör Sandvik Materials Technology som är ett affärsområde inom Sandvik-koncernen och en världsledande tillverkare av högt förädlade produkter i avancerade rostfria stål och speciallegeringar samt produkter för industriell värmning. Spetskompetensen bygger på en integrerad produktionsplattform samt industriledande metallurgi och FoU-verksamhet. Omsättningen 2019 var drygt 15 miljarder SEK och antalet anställda omkring 6 000. Visa mindre

Hallstahammar är en liten kommun med stora möjligheter där du som medarbetare är en viktig del av någonting större. Du är med och skapar en kommun där utveckling, kreativitet och nytänkande är viktiga delar av vår vision för framtiden.

ARBETSUPPGIFTER
Vill du bidra till fortsatt god ekonomi och väl finansierad välfärd i en lagom stor kommun med positiv utveckling? Vi söker en ekonomichef som vill vara med i de satsningar som kommunen gör. Tillsammans arbetar kommunledningen med en tydlig målbild där man välkomnar tankar och idéer.
Uppdraget som ekonomichef är både strategiskt och operativt. Du är direkt underställd kommunchefen och ingår i kommunens ledningsgrupp och förväntas bidra till att kommunen når sina uppsatta mål, där kommunens Vision 2025 är ledstjärnan liksom den kommungemensamma värdegrunden.
Hallstahammars kommun befinner sig i ett expansivt skede med jämn och stark inflyttning vilket innebär både glädjeämnen och utmaningar för den kommunala ekonomin.

UPPDRAGET
Ekonomienheten är centraliserad till en gemensam funktion för hela kommunen. Detta innebär att ekonomichefen arbetar med en helhetssyn. En viktig del av ditt arbete blir att vidareutveckla och samordna ekonomifunktionens insatser för att kunna ge politiker och tjänstepersonsledningen bästa möjliga stöd och beslutsunderlag i ekonomiska frågor. Att göra omvärldsanalyser samt bevaka och analysera nyheter inom ekonomiområdet är andra viktiga arbetsuppgifter.
Som ekonomichef kommer du att leda och utveckla ekonomi- och upphandlingsfunktionens arbete med ett tiotal medarbetare. Du har ett övergripande ansvar för redovisning, bokslut, finansiering samt ekonomiska analyser och rapporter till kommunchefen och politikerna.
En annan viktig uppgift är budgetprocessen, där enheten initierar, håller samman och slutför hela budgetprocessen. Du säkrar upp att det görs uppföljningar och föreslår proaktivt förbättringar i det ekonomiska arbetet.

Verksamhetsuppföljning sker i Visma affärslösningar och just nu införs Stratsys som kommunens nya beslutsstödsystem. I uppdraget ingår även att leda upphandlarnas arbete. Tillsammans med upphandlarna läggs fokus på att effektivisera inköpsverksamheten. Vi jobbar vidare med att effektivisera alla våra betalprocesser. Vi arbetar ständigt för att förbättra och effektivisera våra upphandlingar.


KVALIFIKATIONER
För att bli framgångsrik i rollen som ekonomichef måste du vara trygg och stabil i dig själv och i din kompetens. Du leder och motiverar dina duktiga medarbetare på ett sätt som skapar engagemang och delaktighet. Som ledare är du duktig på att lyssna och vägleda politiker och andra chefer och genom ditt förhållningssätt får du andra att växa och nå nya insikter.

Vi värdesätter din förmåga till strategiskt tänkande och (förmåga) att se helheter. Du har en tydlighet i ditt sätt att kommunicera ekonomiska mål och begrepp på ett lättbegripligt sätt. Vidare arbetar du målfokuserat, strukturerat och levererar i tid. Du är bra på att samarbeta och samverka, en nödvändighet i en lagom stor kommun med höga ambitioner. Förmåga att strukturera, prioritera och delegera är viktigt. Du ser möjligheter i utveckling och delar vår passion att skapa en verksamhet med god kvalitet och ekonomi i balans.

Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet.

Du har en relevant högskoleutbildning inom ekonomiområdet samt dokumenterad erfarenhet av kvalificerat ekonomiarbete på ledningsnivå och har därigenom skaffat gedigen kunskap inom ekonomiarbetets olika delar. Det är viktigt att du har en god systemförståelse. Erfarenhet av implementering av affärssystem är mycket meriterande. Erfarenhet av offentlig förvaltning, gärna kommunal eller landsting/region, och därmed god förståelse för vad det innebär att arbeta i en politiskt styrd verksamhet är en förutsättning.


ÖVRIGT
Om Hallstahammars kommun:
I Hallstahammars kommun bor det 16 600 personer. Vi ligger centralt och bekvämt i Mälardalen. Med tåg tar det mindre än 15 minuter till Västerås centrum och en dryg timme till Stockholms central. Söderut, över Kvicksundsbron, når du snabbt Eskilstuna. Du kan dessutom åka vår avgiftsfria busslinje i hela kommunen.


Hallstahammars kommun är ett finskt förvaltningsområde och vi ser gärna sökanden med kunskaper i finska i tal och skrift.

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes vänligen men bestämt. Visa mindre

Hallstahammar är en liten kommun med stora möjligheter där du som medarbetare är en viktig del av någonting större. Du är med och skapar en kommun där utveckling, kreativitet och nytänkande är viktiga delar av vår vision för framtiden.

IFO är en del av socialförvaltningen och består av tre olika enheter med 75 medarbetare. Det är socialkontor barn och familj, socialkontor vuxen samt IFO öppenvård och boende med var sin enhetschef. Vi söker nu en ny enhetschef för vår enhet socialkontor barn och familj.

ARBETSUPPGIFTER
Du är en av fyra enhetschefer på IFO och ingår i ledningsgruppen tillsammans med dina enhetschefskollegor och områdeschef. På enheten ansvarar man för all myndighetsutövning avseende barn och ungdom. Du har även familjerätten på enheten som också handlägger faderskapsärenden och dödsbon. Sammanlagt har du 17 medarbetare varav två helt eller delvis har en teamledarfunktion. Som enhetschef har du ansvar för personal, arbetsmiljö och budget inom ditt område.


KVALIFIKATIONER
Du har en naturlig och trygg ledarstil. Du är flexibel och har både förmåga att snabbt ställa om planering och att anpassa ditt ledarskap till det som medarbetare eller verksamhet behöver. Du kan växla perspektiv och se både delarna och helheten i organisationen. Du är lyhörd och uppmärksam som person, och har en tydlig fingertoppskänsla. Du har mycket god kunskap om aktuell lagstiftning och du har själv arbetat i flera år med myndighetsutövning barn och unga. Du har lätt att uttrycka dig i tal och skrift och har vana av att föredra inför nämnd samt företräda i rätten. Du har erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation.
Du som söker ska ha:
- Högskoleutbildning som av arbetsgivaren bedöms som relevant.
- God förmåga att samarbeta och samverka, både internt och externt.
- God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift.
- God förmåga att strukturera ditt arbete och prioritera.
- Erfarenhet av arbetsledning och chefsuppdrag.
- Körkort för manuell växellåda är ett krav för tjänsten
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet


ÖVRIGT
Hallstahammars kommun är ett finskt förvaltningsområde och vi ser gärna sökanden med kunskaper i finska i tal och skrift.

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes vänligen men bestämt. Visa mindre

Hallstahammar är en liten kommun med stora möjligheter där du som medarbetare är en viktig del av någonting större. Du är med och skapar en kommun där utveckling, kreativitet och nytänkande är viktiga delar av vår vision för framtiden.



ARBETSUPPGIFTER
Under förutsättning att erforderliga beslut fattas söker vi två enhetschefer; det ena uppdraget innebär att tillsammans med två enhetschefer ansvara för äldreboendet Äppelparken; det andra är en likadan roll som en av två enhetschefer på Lövåsen.

Du arbetar i en politiskt styrd organisation där din uppgift är att följa politiskt uppsatta mål. I uppdraget ingår att utveckla helheten inom äldreomsorgen och i kommunen. I ditt ansvar ingår ledning och kvalitetsutveckling med uppföljning/utvärdering, ekonomi-, personal- och arbetsmiljöansvar.

KVALIFIKATIONER
Du ska ha relevant högskoleexamen inom området. Vi ser gärna att du har arbetat som chef tidigare och har erfarenhet av personal, verksamhet och budgetansvar. Erfarenhet från verksamhetsområdet är meriterande, likaså utbildning inom HSL-området och erfarenhet av Procapita och Time Care.

Du behöver ha en personlig mognad eftersom arbetet som enhetschef innebär att skapa stabilitet och trygghet för personal, kunder och anhöriga. Du har en god förmåga att kommunicera och kan hantera många kontakter. Du har god samarbetsförmåga, tar egna initiativ samt är drivande och uthållig i utvecklingsarbeten. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, ditt synsätt och din erfarenhet av arbetsledning.

ÖVRIGT
Hallstahammars kommun är ett finskt förvaltningsområde och vi ser gärna sökanden med kunskaper i finska i tal och skrift.

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes vänligen men bestämt. Visa mindre

Hallstahammar är en liten kommun med stora möjligheter där du som medarbetare är en viktig del av någonting större. Du är med och skapar en kommun där utveckling, kreativitet och nytänkande är viktiga delar av vår vision för framtiden.

Hallstahammars kommuns skolor jobbar efter visionen #allaskalyckas. Med det menar vi att alla elever ska få bli sitt bästa jag. Det innebär att det kompensatoriska uppdraget betonas, men också att alla elever ska få chans att utmanas och nå längre även om de har en hög måluppfyllelse.

ARBETSUPPGIFTER
Grundskoleverksamheten i Hallstahammars kommun består idag av sju kommunala grundskolor med tillhörande fritidshem och grundsärskola. Digitalisering är en självklarhet i vår kommun. Vi arbetar med lärplattor och har en-till-en lågt ner i årskurserna.

Tre skolor är belägna i kommunens södra delar med natursköna Strömsholm och Kolbäck runt sig. Nu vill vi arbeta ihop dessa skolor till ett team då alla elever möts på samma högstadium i årskurs 7. Här finns idag en rektor och en biträdande rektor och du skulle kunna vara den som kompletterar på ledningssidan. Goda förutsättningar finns då elevhälsans funktioner klickar i varandra och stärker elevhälsoarbetet från förskoleklass till årskurs nio. Du har chansen att vara med om att skapa något nytt.

Som rektor kommer du ha ett verksamhetsansvar där pedagogisk ledning och kvalitetsutveckling, ekonomi- personal- och arbetsmiljöansvar ingår.

Du kommer att arbeta i en politiskt styrd organisation där din uppgift är att verkställa politiskt uppsatta mål. I uppdraget ingår att arbeta mot måluppfyllelse och utveckla helheten inom barn- och utbildningsförvaltningen.
Du följer statliga och kommunala styrdokument och samarbetar aktivt till att kvalitetsutveckla en likvärdig skola i kommunen.

Vi kan erbjuda ett självständigt, kreativt och utvecklande arbete. Medarbetare som arbetar för att ha en hög kvalité i skolans verksamhet och ge eleverna de bästa förutsättningar för att lyckas.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en positiv framtidstro och som vill anta utmaningen att arbeta som rektor på Vallbyskolan och Strömsholms skola i Kolbäck och Strömsholm. Du kommer tillsammans med rektorer och en områdeschef att arbeta med utveckling av kommunens skolor som helhet.

Du är en ledare som ser möjligheter och har höga förväntningar på din verksamhet. Du bygger ditt ledarskap på relationer och på att samverka, både inom och utanför organisationen.

Vi tror på att du har några års erfarenhet och har kanske jobbat med allt som ingår i rektors uppdrag. Du har avslutat din rektorsutbildning och ser att du nu vill jobba i en mindre kommun med närheten till dina rektorskollegor och förvaltningen.

Grundskollärarexamen samt lärarlegitimation är viktigt, då tjänsten finns på grundskolan.
Avslutad rektorsutbildning och erfarenhet från rektorsuppdrag är meriterande.

För att jobba inom grundskolan behövs ett giltigt utdrag från Polisens belastningsregister

ÖVRIGT
Hallstahammars kommun är ett finskt förvaltningsområde och vi ser gärna sökanden med kunskaper i finska i tal och skrift.

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes vänligen men bestämt.

För att arbeta inom skola krävs ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister. Du beställer blanketten på nedanstående länk.

https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Visa mindre

Kanthal® i Hallstahammar söker en…
Produktionschefskollega till Pia
Kanthal AB är en del av Sandvik-koncernen och ett världsledande varumärke för produkter och tjänster inom industriell värmeteknologi och motståndsmaterial. I kreativa samarbeten med våra kunder utvecklar vi innovativa lösningar, alltid med fokus på hållbarhet och minsta möjliga miljöpåverkan. Vår avancerade teknologi, tillsammans med våra kompetenta medarbetare, ger oss möjligheten att delta i några av världens största och mest spännande projekt.
Vår största produktionsenhet finns i Hallstahammar och vi har nyligen beslutat att dela upp vår nuvarande produktionsorganisation till två produktionsområden. Därför söker vi nu en kollega till Pia Kylberg som är produktionschef för ”Pulver- och ämnestillverkning”. Dig som vi söker blir Produktionschef för området ”Tråd och Band”.
Med ambitionen att leverera produkter i världsklass och med vårt syfte ”In the forefront of sustainable heating technology to improve live for people and planet” - skapar vi en sammanhållen enhet i Hallstahammar. Vi söker en engagerad och utvecklande produktionschef som vill vara en drivande nyckelspelare i vår resa mot att nå våra strategiska mål. Vår strategi är att tillsammans uppnå en stabil, lönsam och långsiktigt hållbar verksamhet där framtiden ligger i våra händer. Du delar våra tankar och ambitioner om en organisation och ett ledarskap som motiverar till initiativ, engagemang och ägandeskap där ständiga förbättringar är en naturlig del av vardagen. Hos oss får du ta del av spännande utmaningar i en växande verksamhet som bidrar till en bättre värld!
Arbetsuppgifter
Som produktionschef får du det övergripande ansvaret för vår Tråd- och Bandproduktion i Hallstahammar som består av två flöden och ett 60 tal medarbetare. I ditt närmaste team ingår 6 medarbetare beståendes av flödeschefer, planering och customer service. Produktionsområdet står inför många inspirerande utmaningar med planerade investeringar i ny teknik och kvalificering av nya processer och produkter. Du ansvarar för att produktionen har en organisation, effektiva processer och rutiner så att verksamheten når sina affärsmässiga mål.. Det är avgörande att du jobbar systematiskt med mål- och KPI-uppföljning på daglig-, månads och årsbasis med tydligt fokus på säkerhet, kvalitet, leverans och kostnad.
Du arbetar för en hållbar utveckling av organisationen på både kort och lång sikt, och du samverkar med stödfunktioner som teknik och underhåll för en kontinuerlig utveckling av produktionsmetoder, produktionsutrustningar och processvägar. Att motivera och leda ditt team är en viktig del i ditt ansvarsområde och som ledare arbetar du med tydliga direktiv och i enlighet med våra kärnvärden och vår ledarskapsmodell. Du är även aktiv i vårt förändringsarbete och deltar med din sakkunnighet och erfarenhet i aktiviteter kopplade till verksamhetsutveckling, planer, strategier, mål och värderingar.
Du får vår strukturerade, inkluderade och erfarne ledare - Site/PU chef Stefan Jansson som chef och du blir också en viktig del av hans ledningsgrupp för produktionsenheten Heating Materials i Hallstahammar. Utöver detta krävs ett nära och koordinerande samarbete med våra stabsfunktioner såsom underhåll, teknik, transport, inköp, HR samt självklart med din produktionschefskollega Pia.
Din profil
Du har ett antal års erfarenhet från arbete inom industriell verksamhet. Att du har flera års erfarenhet från ledande positioner som inkluderat att leda igenom andra chefer är av ytterst stor betydelse för befattningen. Du bör ha relevant examen inom ex. maskinteknik, industriell ekonomi, produktionsutveckling, material eller ledarskap. Det är en förutsättning att du har stor erfarenhet från förändringsledning och god förståelse för produktionsstyrning och optimering av produktionsflöden. Då vi är verksamma i en internationell miljö behöver du utmärkta kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift.
Vi lägger stor vikt vid din passion och personlighet som karaktäriseras av att du är en fullföljare med mycket god förmåga att leda och stötta din omgivning i en omväxlande och expansiv affär och miljö. Du tror, precis som oss, på ett situationsanpassat ledarskap och kan bemöta människor från alla delar av organisationen. Du visar prov på affärsmässighet och hittar motivationen i att sätta mål, följa upp dina ansvarsområden och ta ansvar för din egen och dina avdelningars gemensamma prestationer. Att uppmuntra nya idéer, leverera resultat och agera som en förebild faller sig naturligt för dig och du vet hur man skapar ett framgångsrikt team med kunden i centrum. Det är också viktigt för oss att du kan fatta beslut i tider av osäkerhet och att du står fast vid din plan för att driva verksamheten framåt. Detta gör du framgångsrikt med hjälp av ditt helhetsperspektiv och med ett strukturerat arbetssätt.
Pias beskrivning av arbetet som produktionschef på Kanthal:
”Rollen som produktionschef på Kanthal karaktäriseras av att vara omgiven av mångårig erfarenhet och kunskap bland våra medarbetare. Jobbet innebär att vara nära verksamheten och det tvärfunktionella arbetet är centralt för att få våra processer att utvecklas optimalt. Det finns ett stort engagemang genom hela företaget och en spännande del med jobbet är att du som produktionschef i Hallstahammar får en överskådlig bild över hela vårt produktionsflöde. Trots att företaget är stort och globalt så jobbar vi nära varandra med uppgifter som är såväl varierande och utmanande med fokus på att leverera högkvalitativa produkter till våra kunder.”
Vi arbetar aktivt för att skapa en arbetsplats som präglas av mångfald och inkludering.
Observera att intervjuer kommer ske v. 27 – Måndag 5/7 och Onsdag 7/7.
Välkommen med din ansökan senast 2021-06-30 men gärna innan. Observera att för denna process gäller löpande urval. Läs mer och ansök via home.sandvik/karriar, jobb-id: R0028974. Visa mindre

Hallstahammar är en liten kommun med stora möjligheter där du som medarbetare är en viktig del av någonting större. Du är med och skapar en kommun där utveckling, kreativitet och nytänkande är viktiga delar av vår vision för framtiden.

Med Bergslagens skogar i norr, Mälaren i söder och med ett rikt kulturarv som omfattar både en lång industrihistoria, ett kungligt slott och unik kulturmiljö kring Strömsholms kanal är Hallstahammars kommun en plats som lockar både besökare och nya invånare. Vi är en växande kommun med 16 400 invånare i en dynamisk region med närhet till såväl natur som storstad. Vi har ett företagsklimat som är bland det bästa i länet och vi levererar en välfärd med hög kvalitet.

Vår vision är att vara en kommun där allt är enkelt och nära, där nytänkande och kreativitet är självklart. Givetvis visar vi ansvar och engagemang för att kunna skapa ett bättre samhälle och miljö för kommande generationer. Kort sagt så ska du hitta det goda livet i storstadens närhet i Hallstahammars kommun oavsett om du bor här, driver företag, arbetar i kommunen eller bara är här på tillfälligt besök.

Hallstahammars kommuns Socialförvaltning söker nu vår nya socialchef då vår tidigare socialchef har gått i pension. I nuläget är tjänsten tillsatt av en tillförordnad socialchef.

Verksamheten i socialförvaltningen styrs av socialnämnden och ansvarar för äldreomsorg, stöd och service till enskilda med funktionsnedsättning, individ- och familjeomsorg inklusive kommunaliserad psykiatri, ledning av den kommunala hälso- och sjukvården, arbetsmarknadsåtgärder och vuxenutbildning.

Inom förvaltningen finns totalt ca 590 tillsvidareanställda medarbetare.

Hallstahammars kommun ingår i WHOs nätverk för äldrevänliga kommuner. Kommunen har ambitionen att möta de demografiska utmaningarna utifrån en strukturerad process då både behov och förutsättningar förändras över tid.

Vår åldrande befolkning växer vilket gör att vi måste ha en bra beredskap för nya särskilda boenden och utveckla nya metoder för att kunna bli en äldrevänligare kommun.

ARBETSUPPGIFTER
Som socialchef leder du verksamheten tillsammans med och har personalansvar för förvaltningens områdeschefer som i dagsläget är fem stycken. Du har också personalansvar för tre specialister och biträdande socialchef/ kvalitetsstrateg.

Du ingår i kommunledningsgruppen under ledning av kommunchefen som är din närmaste chef. I denna roll har du en viktig funktion i det kommunövergripande strategiska arbetet.

I uppdraget ingår att kontinuerligt anpassa socialförvaltningens verksamheter till förändrade behov och förutsättningar för att nå goda resultat. Utifrån ett helhetsperspektiv och en förmåga att tänka strategiskt arbetar du målinriktat med att leda, organisera, samordna och utveckla verksamheterna inom givna ekonomiska ramar och aktuella juridiska lagrum. Socialförvaltningen har under åren lagt mycket kraft på förebyggande arbete för att kunna möta framtidens utmaningar. I och med den nya Socialtjänstlagen kommer du att ha ett ännu starkare fokus på utvecklingsarbete, nya arbetssätt och effektivisering

Som förvaltningschef leder du förvaltningen utifrån det politiska uppdraget och lagstiftningen. Du arbetar mycket nära de politiska företrädarna i socialnämnden och förväntas ansvara för den samlade verksamhetens innehåll, utveckling och kvalitet.

I ditt uppdrag ingår personalansvar, ansvar för ekonomi i balans och den systematiska verksamhets- och kvalitetsuppföljningen. Du arbetar för helhetssyn och förväntas i ditt chefsuppdrag utöva ett väl anpassat ledarskap i nära samverkan.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning. Du har också flerårig erfarenhet av arbete i ledande ställning och god kunskap inom något eller flera av förvaltningens verksamhetsområden. Du har arbetat med övergripande strategiskt utvecklingsarbete och har erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation. Du har även erfarenhet av att leda chefer.

Du har god kunskap om de styrdokument, förordningar, lagar och regler som påverkar socialförvaltningens verksamhet. Du är intresserad av omvärlden och håller dig à jour med vad som händer inom de områden som du ansvarar för.

Som person är du målfokuserad och strukturerad, du har förmågan att tänka strategiskt och har ett helhetsperspektiv. Du är bra på att samarbeta/samverka och har förmågan att få andra att växa.

Som ledare är du lyhörd och engagerar och entusiasmerar dina medarbetare samtidigt som du är trygg och tydlig i din ledarroll. Du skapar förtroendefulla relationer med såväl interna som externa kontakter och klarar av att balansera mellan många starka viljor. Du kan delegera och på så vis skapa resultat genom andra.

Du är en god kommunikatör i både tal och skrift; är pedagogisk och tydlig och kan på ett bra sätt representera kommunen såväl internt som externt.

Vi lägger stor vikt vid vår organisationskultur och att vår blivande socialchef lever upp till att vara bärare av vår värdegrund. Du står bakom vår vision och våra värderingar. Du har ett gott värdskap och ett gott samarbete med andra.

B-körkort är ett krav.

ÖVRIGT
Hallstahammars kommun är ett finskt förvaltningsområde och vi ser gärna sökanden med kunskaper i finska i tal och skrift.

Tjänsten kan komma att säkerhetsklassas.
I tjänsten ingår att vara tjänsteman i beredskap (TiB).

Vi kommer löpande kalla till intervjuer under ansökningstiden, så skicka gärna in din ansökan redan idag.

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes vänligen men bestämt. Visa mindre

Hallstahammar är en liten kommun med stora möjligheter där du som medarbetare är en viktig del av någonting större. Du är med och skapar en kommun där utveckling, kreativitet och nytänkande är viktiga delar av vår vision för framtiden.

Hallstahammars kommuns skolor jobbar efter visionen #allaskalyckas. Med det menar vi att alla elever ska få bli sitt bästa jag. Det innebär att det kompensatoriska uppdraget betonas, men också att alla elever ska få chans att utmanas och nå längre även om de har en hög måluppfyllelse.

Nibbleskolan är en värld i miniatyr, där olikheter är skolans utmaning men också skolans styrka. Systematiskt och målmedvetet arbete har medfört att kunskapsresultaten ökat de senaste åren och arbetet är förankrat på alla nivåer.

Digitalisering är en självklarhet i vår kommun. Vi arbetar med lärplattor och har en-till-en lågt ner i årskurserna. Skolan har ca 500 elever och 70 medarbetare.

ARBETSUPPGIFTER
Nu söker vi dig som vill axla rollen som rektor på Nibbleskolan, då nuvarande rektor söker nya utmaningar efter sju år i organisationen. Nibbleskolan ar en F-6 skola i Hallstahammars kommun. På skolan finns en stabil personalgrupp med flera olika professioner, administrativt stöd och två biträdande rektorer på halvtid. Grundsärskolan finns i samma lokaler och ett gott samarbete med grundsärskolans ledning och organisation är en självklarhet.

Vi behöver dig som är modig i ditt ledarskap och vågar tänka annorlunda och nytt. Du behöver ha elevens bästa i fokus men också ha ett öga för att utveckla medarbetarna till att bli sitt bästa jag. Intresse och kunskap om ett modernt elevhälsoarbete är viktigt och ett krav. Här jobbar vi hårt med att ställa om elevhälsoarbetet till att bli elevhälsa i klassrummet! Vi vill arbeta lika mycket med förebyggande och främjande arbete som åtgärdande.

Rektorsgruppen jobbar nära varandra och träffas varje vecka tillsammans med verksamhetsansvarig områdeschef. Här bygger vi värdegrund, analyserar resultat och arbetar mot samma mål. Till vårt stöd finns en central barn- och elevhälsa och en förvaltning som arbetar nära verksamheten.

Låter det spännande? Sök direkt - vi vill att du börjar redan i augusti!


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har pedagogisk högskoleutbildning och flerårig arbetslivserfarenhet från grundskolan. Du har goda kunskaper i skolans styrdokument. Erfarenhet från arbete i mångkulturell skolmiljö och slutförd rektorsutbildning är meriterande.

I ditt ansvar ingår pedagogisk ledning och kvalitetsutveckling med analys, uppföljning och utvärdering, ekonomi-, personal- och arbetsmiljöansvar. Du utgör en del i grundskolans rektorsgrupp.

Vi söker dig som målmedvetet och engagerat arbetar för att våra elever i Hallstahammars kommun går ut grundskolan med godkända resultat och framtidstro.

Vi utgår från att du är entusiastisk, inspirerande och resultatinriktad med god förmåga att målstyra arbetet och få medarbetare med dig.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, ditt synsätt och dina erfarenheter av arbetsledning.

Avgörande att utdrag ur Polisens belastningsregister kan uppvisas innan anställning.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Rektorsutbildning eller motsvarande ledarutbildning är meriterande.

ÖVRIGT
Hallstahammars kommun är ett finskt förvaltningsområde och vi ser gärna sökanden med kunskaper i finska i tal och skrift.

Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes vänligen men bestämt.

För att arbeta inom skola krävs ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister. Du beställer blanketten på nedanstående länk.
https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Visa mindre

2020 utsåg FUB Hallstahammars kommun till den bästa LSS-kommunen i Västmanland.

Hallstahammar är en liten kommun med stora möjligheter där du som medarbetare är en viktig del av någonting större. Du är med och skapar en kommun där utveckling, kreativitet och nytänkande är viktiga delar av kommunens vision för framtiden.

På uppdrag av Hallstahammars kommun söker AxÖ Consulting en områdeschef till LSS. Nu finns en unik chans för dig som vill ta vid ett påbörjat utvecklingsarbete inom Socialförvaltningen, och då särskilt LSS-verksamheten i Hallstammars kommun. Vi söker dig som är en stabil, trygg och inspirerande ledare som har kunskap och erfarenhet inom området LSS.

Varmt välkommen med din ansökan!

Rekryteringsprocessen hanteras av AxÖ Consulting men du kommer att anställas direkt hos Hallstahammars kommun.

Arbetsuppgifter

LSS-verksamheten i Hallstahammars kommun är verksamhet med hög kvalitet som tillhör socialförvaltningen och består av:

- Fem gruppbostäder
- Fem servicebostäder
- En gruppbostad inom socialpsykiatrin
- 13 dagliga verksamheter
- Ett korttidsboende
- Personlig assistans
- Boendestöd
- Korttidstillsyn/fritidsverksamhet

Arbetet inom Socialförvaltningen präglas av nämndens målsättning, nämligen att alla brukare ska uppleva trygghet, självbestämmande och en hög grad av nöjdhet. I dina arbetsuppgifter ingår ett strategiskt övergripande ansvar för verksamhetsutveckling, medarbetare, budget och resultat. Du ska även vara drivande i kvalitets- och förändringsarbetet för bästa möjliga resultat.

Områdeschefen har totalt fem mycket kompetenta enhetschefer i sin organisation och det är ca 170 medarbetare inom verksamheten samt vikarier därutöver. Du är direkt underställd socialchefen och du kommer att ingå i förvaltningens ledningsgrupp där du tillsammans med övriga chefer tar ett gemensamt ansvar för hela förvaltningen.

Kvalifikationer
Vi ser att du som söker har en relevant högskoleutbildning, kunskap inom området samt god förståelse för rådande lagstiftning. För tjänsten krävs ett grundläggande ekonomiskt kunnande samt erfarenhet av budget- och personalansvar. Genom tidigare chefsuppdrag har du erfarenhet av att leda andra chefer. Antagligen har du erfarenhet från arbete i en politiskt styrd organisation och dina kunskaper i svenska är mycket goda både i tal och skrift.

Din erfarenhet och din förmåga att vara nytänkande och lösningsfokuserad kommer även att vara centralt för att organisationen ska kunna möta de krav och förväntningar som finns på området. Du håller dig dessutom uppdaterad genom omvärldsbevakning och du är mån om att ta reda på vad som är på gång inom dina verksamheter.

Att vara verksamhetens ansikte utåt och att vara föredragande för Socialnämnden är något du trivs med. Du har sinne för detaljer men framför allt förmågan att se helheten, både för den egna verksamheten och för förvaltningen och hela kommunen.

Som områdeschef kommer du att leda kunniga och engagerade medarbetare som ständigt arbetar för invånarnas bästa. Vi ser därför att du är en trygg ledare som har förmåga att skapa en god arbetsmiljö med ett öppet klimat där medarbetarna trivs och utvecklas. Du är även en ledare som gör det möjligt för medarbetare och chefer att utvecklas i sina roller och du brinner för mötet med andra människor.

Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet för tjänsten.

Välkommen med din ansökan idag!

Information och ansökan

Alla ansökningar behandlas konfidentiellt. För mer information kontakta Mia Haglund, tel 072-396 05 82 alt [email protected]. Din ansökan önskar vi senast den 17 maj.

Om Hallstahammars kommun

Hallstahammar har ett centralt och bekvämt läge i Mälardalen. Här bor ca 16 400 personer. Med tåg tar det mindre än 15 minuter till Västerås centrum och en dryg timme till Stockholms central. Söderut, över Kvicksundsbron, når du snabbt Eskilstuna. Du kan dessutom åka den avgiftsfria busslinjen Brukslinjen från Kvicksund i söder till Virsbo i norr.

Vill du veta mer om Hallstammars kommun? Besök: www.hallstahammar.se

AxÖ Consulting AB har lång och gedigen erfarenhet från rekryterings- och konsultbranschen och har arbetat med såväl privat marknad som inom offentlig sektor. För mer information och ansökan besök: www.axoconsulting.se. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via brev eller e-post.
Varmt välkommen med din ansökan. Visa mindre

Kundcenterchef

Hallstahem fortsätter att utveckla sin organisation för att kunna ge bästa möjliga kundservice för dagens och morgondagens hyresgäster inom allmännyttan i Hallstahammar, Kolbäck och Strömsholm.

Vi söker därför efter en Kundcenterchef till vår kundservice som består av fem kompetenta och härliga kollegor.

Erbjudandet

Vi kan nu erbjuda en central roll i en mindre organisation som präglas av en familjär stämning och god sammanhållning. En organisation med goda förutsättningar för att bedriva och utveckla sitt erbjudande av ”boende i världsklass”. En ledande roll med stora möjligheter att bidra och påverka verksamheten och kundcentrets framtida roll. Som Kundcenterchef ingår du även i Hallstahems chefsgrupp och rapporterar direkt till VD.

Rollbeskrivning

Som kundcenterchef ansvarar du för bolagets kundservice vilket inkluderar kundcenter, uthyrning samt boendeinformation. Ansvaret omfattar verksamhets- & personalansvar. Du ska leda, organisera, planera och följa upp verksamheten i relation till övergripande mål och handlingsplaner. Du är själv en operativ resurs i gruppen i vardagen.

Rollen innefattar arbetsuppgifter av mer långsiktig, strategisk karaktär såväl som operativa arbetsuppgifter i den dagliga verksamheten. Din viktigaste uppgift är att leda, entusiasmera och samordna arbetet inom avdelningen för att möjliggöra att uppsatta mål i ägardirektiv, affärsplan och verksamhetsplaner uppnås samt att utveckla organisationen och bolagets kundservice också på lång sikt.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Ledar- och chefsansvar för avdelningens medarbetare samt ansvara för bemanning, kompetensförsörjning och kompetensutvecklingsfrågorAnsvar för att verksamhet och resultat inom avdelningen utvecklas enligt fastställd budget, mål och verksamhetsplanUtveckling av företagets kundservice & uthyrningsprocess inkl. felanmälan, nyckelhantering, inflyttningsprocess etc.Operativ resurs i kundcenter i vardagenIngå i Hallstahems chefsgrupp och ta ett gemensamt ansvar för genomförande av beslutade aktiviteter på företagsnivåAktivt medverka i nätverk för att bidra till företagets utveckling





Önskvärda kvalifikationer

För att lyckas i rollen som Kundcenterchef på Hallstahem tror vi att du minst har en gymnasial utbildning och jobbat några år inom liknande verksamhet. Du bör dessutom haft en ledande position tidigare och är väl bekant med ekonomi-, personal- och arbetsmiljöfrågor.

Som person söker vi efter dig som i grunden brinner för service och kundnytta. Som är van att hantera att vara chef och samtidigt naturligt kunna delta i det operativa arbetet. Någon som har förmågan att skapa tydlighet, struktur och trygghet genom engagemang, samarbete och dialog. Du som tror att mål uppnås genom dialog, kommunikation och samarbete. 

Hallstahem

Hallstahem är ett allmännyttigt bostadsbolag som hyr ut och förvaltar lägenheter i Hallstahammar, Kolbäck och Strömsholm. Som medarbetare på Hallstahem arbetar du varje dag för att komma närmare vår vision ”boende i världsklass” - med samarbete, engagemang och trygghet som ledord.

Du utför de arbetsuppgifter som ingår i din rollbeskrivning, och är samtidigt prestigelös och har en positiv vilja att hjälpa till i hela företaget när det behövs. Du är affärsmässig och deltar aktivt i utvecklingen av vår kundservice.

Välkommen med din ansökan!

I detta uppdrag samarbetar vi med rekryteringsföretaget Skills Rekrytering. Sista dagen för att söka tjänsten är satt den 28 mars. Dock kan urval och intervjuer kan ske löpande under ansökningsperioden. Frågor om tjänsten besvaras gärna av Rekryteringskonsult Joon Fröberg på Skills Rekrytering, 070- 616 00 79. Visa mindre

Swerock/Cliffton har en modern fordonspark och med stort kunnande, personligt engagemang och hållbarhet i fokus driver vi utvecklingen framåt. Utifrån våra kärnvärden jordnära, utvecklande, personliga och pålitliga vill vi nu fortsätta utveckla vår avdelning för bulktransporter.

Om tjänsten

Som platschef för bulktransporter planerar, styr och följer du upp den dagliga driften tillsammans med personalen. Du arbetar nära bitr. arbetschefen, transportledarna och chaufförerna för att tillsammans driva verksamheten framåt. Rollen innebär även att du är ett bollplank och kontaktperson gentemot både externa och interna kunder samt leverantörer.

I din roll har du ett övergripande ekonomi-, personal- och arbetsmiljöansvar. Du har ett personalansvar för cirka fjorton medarbetare, varav två är transportledare och resterande chaufförer. Då våra chaufförer utgår från olika orter i södra och mellersta Sverige innebär tjänsten regelbundna resor.

Vem är du?

Vi söker dig som är positiv, driven och ser möjligheter i arbetet. Du har goda ledaregenskaper, trivs i rollen som ledare och har förmågan att skapa ett gott arbetsklimat. Vidare är du målinriktad, strukturerad och kan överblicka helheten.

Vi ser gärna att du har erfarenhet från transportbranschen och god marknadskännedom. Vi vill att du har en bakgrund inom en tidigare arbetsledande befattning och att du har goda fordonskunskaper. B-körkort är ett krav.

Tjänsten är på heltid med tillträde snarast. I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut. Visa mindre